驻马店网讯(记者 王朝朝 通讯员 周明珂)2021年 , 汝南县人社局围绕就业稳定、缓解结构性就业矛盾的关键 , 坚持需求导向 , 巩固优化营商环境成果 , 联合有关部门创新思路、扩大规模、精心组织、周密部署 , 扎实推进职业技能提升行动 。
【汝南|汝南县人社局创新思路扩大规模 扎实推进职业技能提升行动 优化营商环境】目前 , 汝南县共开展培训班70个 , 培训学员11799人 , 其中:新型学徒制393人、以工代训人员3089人次 。 取得专项能力证书621人取得职业技能等级(中级工)证书80人;取得专项能力证书2443人;稳定就业3212人 。
强化政策宣传 。 根据职业技能培训工作特点 , 充分利用各类新闻媒体 , 依托基层组织 , 通过开展有针对性的职业培训 , 增进广大农村劳动者对提高职业技能素质的认识 , 提高就业创业能力努力营造全社会重视和支持技能培训工作的良好氛围 。
拓展培训范围 。 充分调动社会各界资源和力量 , 满足职业技能培训需求 , 积极引导全县范围内的培训机构职业教育中心、雪绒花、天中职业培训学校、天顺职业培训学校、君达职业培训学校5家实力雄厚的县内培训机构参与到技能提升工作中 , 有效增加职业培训供给 , 发挥好定点培训机构的支撑作用 , 不断拓展培训范围 。
规范开班流程 。 通过采取分工合作、同步推进的模式 , 提高工作节奏 , 明确阶段性任务 , 划定时间节点 , 加大督导检查 , 建立培训全程监管机制 , 联合财政部门具体从学员组织、开班申报、理论教学、实操培训、考试结业、资金拨付等环节上严把初审关 , 确保培训不走过场 。
促进稳定就业 。 为扩大培训后就业输出为重点 , 理顺劳动力输出地和输入地的关系 , 以调动各种力量 , 疏通农村劳动力就业为突破口 , 实行职业技能培训与就业信息互联互通 , 解决培训后就业问题 , 经过参加职业技能培训 , 既能增加自身谋生本领 , 又能提升薪酬待遇 , 稳定就业 。
【来源:驻马店网】
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