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|这三种员工不适合做销售，工作时间越长，越会被淘汰

|这三种员工不适合做销售，工作时间越长，越会被淘汰

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|这三种员工不适合做销售，工作时间越长，越会被淘汰

【|这三种员工不适合做销售，工作时间越长，越会被淘汰】近日看到有位女销售小张分享了自己的工作经历 ， 她在公司里工作了近一年的时间 ， 看到公司调来一位空降的经理 ， 可是入职以后 ， 这位经理便规定大家：每天要加班三个小时 ， 对此老板对于这样的规定也是大力地称赞 ， 希望员工能够遵循 ， 但是到了第2天 ， 很多销售员都纷纷选择了辞职 ， 而公司方面也是因此损失了不少优秀的员工 。

笔者认为：现在很多员工都不想被领导所束缚 ， 所以大家一旦在公司里受到委屈便会辞职 ， 可是在公司工作时有些委屈可以选择承受 ， 因为如果你丢掉工作 ， 反而会让你在社会上没有办法养活自己 ， 所以大家千万不要成为以下这几类销售员工 。
第一、没有主见的员工 ， 在销售行业中其实是得不到高水平领导重用的 ， 毕竟这些员工在执行任务或者是在跟客户协商业务的时候 ， 很难成为一个优秀的决策者和领导者 ， 帮他们在做协商再做推销时 ， 往往就会缺少主见 ， 缺少销售人员的思维方式 ， 日复一日的重复枯燥的工作 ， 看起来非常忙碌 ， 但是想要在公司里打动客户和领导 ， 真的是难上加难 ， 而且这些员工因为性格有问题 ， 也很难在销售行业中坚持下去 ， 更无法养家糊口 ， 想要让他们在公司里做出改变 ， 真的是不太现实 。

第二、性格太老实内向的员工 ， 在公司里无法获取更多的合作和订单 ， 到底是因为什么原因呢？因为这些员工并不擅长跟客户打交道 ， 所以工作时间越长合作时间越长 ， 就会显现出这些员工的能力差 ， 性格差 ， 人际关系也会很一般 ， 整天只是沉浸在自己的世界中 ， 所以工作时间越久 ， 这些员工在销售行业中就会没有本事 ， 反而会被领导同事所孤立没有了人脉关系的 ， 帮助这些员工在公司里只能是耗费时间和精力 。

第三、不服从命令的员工 ， 在做销售的时候其实就会被领导瞧不起 ， 毕竟这些员工骨子里有傲气 ， 即便是有才华有教授能力 ， 他们也不会把领导放在眼里 ， 领导在他们眼中没有很大的威慑力 ， 所以在公司里工作在销售行业中 ， 领导会觉得这些员工很难服从命令 ， 无法做好管理 。
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中 ， 大家一起交流 。
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