互联网|莱商银行聊城分行：开展特色创建活动营造全员主动合规文化氛围
为有力推动“行业规范建设深化年”活动要求在基层落地落细见效 ， 提高全体员工服务意识及合规经营意识 ， 莱商银行聊城分行开展系列特色活动 ， 用有声有色的活动形式引导全体员工主动合规 ， 培塑“人人懂合规、人人讲合规”的文化氛围 。
员工心中的合规：“奋进新时代合规赢未莱”演讲比赛
10月22日 ， 莱商银行聊城分行成功举办“奋进新时代 合规赢未莱”主题演讲比赛 ， 总行合规风险部领导、分行班子成员观看了比赛 。 本次比赛共有14名选手参加 。 选手们紧紧围绕合规主题 ， 结合自身岗位和所见所闻 ， 谈认识、谈感受、谈自身与合规之间的小故事 ， 选手们独到的见解、丰富的引证、精炼的表达和饱满的感情赢得了嘉宾、评委和观众的阵阵掌声 。 比赛期间还穿插了合规知识有奖竞答活动 ， 现场员工积极参加 ， 激发了学习合规知识的热情 。
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员工身上的合规：“文明服务莱商相伴”服务礼仪大赛
【互联网|莱商银行聊城分行：开展特色创建活动营造全员主动合规文化氛围】
为进一步提升各网点的规范化服务水平 ， 塑造良好的品牌形象 ， 莱商银行聊城分行举行“文明服务 莱商相伴”第四届服务礼仪大赛 ， 来自各支行的5支参赛队伍参加了比赛 ， 总行业务运营部总经理、聊城分行领导班子、中层管理干部、各支行及部室员工共计107人进行了现场观摩 。 通过5支代表队通过规范化服务动作展现了员工良好的礼仪修养和网点风采；同时 ， 本次比赛设置多语言服务展示环节 ， 创新性的将手语、英语、韩语、泰语等多国语言融入到日常服务工作中 ， 以风趣幽默的语言精彩演绎出来 。 经过激烈角逐 ， 评选出了本届服务礼仪大赛团体一二三等奖 。
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员工手中的合规：合规文化作品评选
为积极引导和挖掘全体员工对“行业规范建设深化年”的认识 ， 广泛动员各层级员工参与 ， 丰富行业规范建设的创建形式 ， 聊城分行组织合规文化作品征集活动 。 活动受到员工的积极响应 ， 大家通过书法、漫画、视频、诗歌、合规宣传标语等形式阐述自己的合规见解 。 最终分行筛选出20幅文化作品进行公开展示和投票评比 ， 评选出6幅优秀合规文化作品进行奖励 。
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全行上下共话合规：“合规创造价值”主题论坛
莱商商银行聊城分行举办“合规创造价值”主题论坛 ， 邀请了支行行长、信贷主办、基层员工代表作为嘉宾 。 本次论坛从合规与客户、合规与员工、合规与发展三个维度展开 ， 各位嘉宾结合自己在工作中遇到的实实在在的案例畅所欲言 ， 或提供灵活又不违背原则的解决方案 ， 或提出发人深省的体会感悟 ， 或指出切实可行的提升路径 ， 畅所欲言 ， 氛围热烈 ， 不断丰富和升华着“合规创造价值”的主题 ， 提升各层级员工的合规意识 ， 激发主动合规的内生动力 。
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