富士康上当了，特朗普政府已经两年没免税了
据美国《国会山》报报道 ， 美威斯康星州经济发展合作局(WEDC)在周一告知富士康 ， 该公司在当地未满足税收抵免优惠 ， 这是该工厂连续第二年未能满足要求而失去免税优惠 。 据报道 ， 该公司在威斯康星州芒特普莱森特市雇佣了大量的当地全职员工 ， 但据WEDC的说法 ， 富士康并不满足抵税优惠条件 。
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据威斯康辛州当地媒体《密尔沃基哨兵日报》援引WEDC的说法 ， 富士康在2019年雇佣了281名符合税收抵免政策要求的员工 ， 实现了3亿美元的资本支出 ， 但这并不满足其和该州签署的合同规定目标 。
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富士康在合同中被要求提供更准确的项目细节 ， 如规模、范围、预期的资本投资以及创造就业数 ， 作为回报WEDC将通过税收减免对项目进行支持 。 受此优惠政策的还有诸多在当地设厂招收当地全职员工的企业 。
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据《华盛顿邮报》报道称 ， 2017年富士康和该州签署了一份合同 ， 内容中该州将为富士康提供仅40亿美元的州和地方税收优惠 ， 而富士康计划在当地建设价值100亿美元的液晶显示屏制造工厂 ， 工厂计划将雇佣1.3万名员工 。
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【富士康上当了，特朗普政府已经两年没免税了】根据合同协议 ， 富士康需要在2019年雇佣至少520名符合要求的全职工人 ， 这样富士康将得到470万美元的州税收抵免 ， 而如果富士康能在2019年雇佣超过2080名符合要求的全职员工 ， 那么富士康将获得最高1910万美元的税收抵免 。 协议中提及的符合要求 ， 需要通过第三方审核机构的审核 。
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据富士康副董事长李杰在今年4月的一封信中提到 ， 富士康雇佣了600名员工 ， 其中有550人符合WEDC所规定的要求 ， 属于符合条件内的全职员工 ， 对此富士康向WEDC提交了相关文件 ， 但几个月后 ， WEDC给出的结果是符合条件的全职员工人数不足 ， 富士康说说的550人结果WEDC审查后只有281人符合条件 ， 对此富士康称“令人失望和惊讶” 。
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目前富士康已经发表声明 ， 称就此事正与WEDC官员进行新条款条件的讨论 。 双方需要真诚的谈判 。 值得一提的是富士康在2018年同样被裁定未能满足条件 。 连续两年富士康都没能获得承诺的税收减免 ， 这或许和最初所想有所出入 。
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