戴维斯|从贫民窟出身，到第一位亚马逊黑人女高管，穷人家庭应该如何教育孩子？
表扬和肯定，能把庸人变成天才。
前几天， 通用汽车副总裁博勒·戴维斯，加盟 亚马逊S-Team高管团队。
S-Team是亚马逊高管团队的缩写。
这个精英团队一共 25个人，直接与大老板 贝佐斯对接。
戴维斯是S团队中的 第4位女性，也是 第一名黑人成员。
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黑人、女性，看到这样的新闻，难免让大家联想，是 政治正确风给亚马逊刮来了这位新高管。
但其实，戴维斯本人一直是 能力卓著、战功赫赫的工业领域领导人。
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“我是会解决问题的人”
戴维斯出生在底特律的黑人家庭。
她的父母结婚时，一个18岁，一个16岁。
戴维斯有3个兄弟姐妹，在戴维斯5岁的时候，父母离婚。
底特律、黑人、早婚、离婚、单亲，这5个词放在一起构成了戴维斯的成长背景。
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在美国，有不少像戴维斯一样的底层黑人家庭。
遇言姐在底特律的朋友告诉我，那里公立学校的情况极其糟糕。
黑人孩子小小年纪吸du、滥交、偷窃，一家子挨着个地进监狱。
好在戴维斯的母亲还算靠谱。
底特律的专业工作机会不多，这位母亲也没受过什么教育，她就做些体力活儿，每天工作11个小时，努力把孩子们养大。
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幸运的是，戴维斯有个好姐姐。
戴维斯的姐姐 金伯利是个天生爱学习的孩子，这就给戴维斯树立了一个很好的可追随榜样。
每当新学期开始，老师得知戴维斯是金伯利的妹妹，都会说：“你是金伯利的妹妹？那你一定也很优秀！”
这种无形的肯定和鼓励对于一个孩子至关重要。
久而久之，戴维斯在心里自然地认定了，自己也会追随姐姐取得成功。
“我姐姐是一名全A优等生。每个人都爱她，我想要成为她，虽然门槛很高，但对我很重要。”戴维斯说。
后来，金伯利进入 哈佛法学院，毕业后做了一名律师，成为 全家第一名大学生，还是 顶级名校生。
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虽然家贫，但是母亲从来没有在孩子们面前讨论过是否应该读大学，或是对学费表现出为难。
这让孩子们觉得，上大学是一个自然而常规的事情。
姐姐进入哈佛后，戴维斯也自然而然地开始琢磨自己的去处。
遇言姐说，可见养孩子这事儿，有个优秀的老大做榜样，后边的孩子们就好搞了。
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每当家里的熨斗、咖啡壶、洗衣机坏了，戴维斯就会拆开它们，用绳子和电线修修补补，因为她知道家里没有钱买新的电器。
由于母亲对孩子的工作表示感谢，获得肯定的戴维斯更加喜欢修理。
此外，孩子们只有在圣诞节时才可以获得新玩具，而戴维斯总是负责在节日的早晨组装玩具。
后来，戴维斯回忆，是这些动手拆装的过程促使自己喜欢上了工程学。
“我是会解决问题的人。”戴维斯说。
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有人注意到了戴维斯对科学和工程的兴趣。
读中学时，一位老师告诉戴维斯，她可以做一名工程师。
“那时候，我工程师是什么都不知道”，戴维斯说，“我原本以为自己会成为一个搞种植的人”。
老师还推荐戴维斯参加了 通用汽车面向高中生的暑期项目。
在这个暑期项目，戴维斯学习了微积分和化学，参观了 通用集团。
她说自己最感兴趣的地方是装配线，因为—— “人们在这里做东西，我喜欢”。
谁又想到，若干年后，戴维斯会成为通用的高管呢？
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高中毕业后，戴维斯先后获得 西北大学化学工程本科学位、伦斯勒理工学院工程硕士学位，以及印第安那大学工商管理硕士学位。
在汽车行业，戴维斯从 装配厂经理做起，到 制造工程师，到 系统工程师，再到 通用全球制造业副总裁。
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在通用工作时，戴维斯一天的行程是这样的——
早晨5点起床，先喝一杯水。
6:00：准备开始工作，通勤时听新闻，给自己打打鸡血。
7:00 – 9:00：领导团队开会，解决工程、人力、制造相关的问题。
9:00–9:45：发送电子邮件，回电话。
9:45–10:30：生产安全会议。
10:45 –12:00：与约好的客人会面，讨论新产品发布和审查。
12:00–1:00：一边吃午饭一边发邮件、短信，听电话留言。
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下午1:00–2:00：新产品质量审查。
3:00 – 4:00：和财务团队一起审查预算。
4:00 – 5:00：与制造团队负责人一对一会面。
5:00–6:30：观看大儿子的足球比赛。
6:30–7:30：接上比赛完的大儿子回家。
晚上7:30–8:00：与家人共进晚餐。
8:00–9:30：家庭时间。
9:30–10:00：检查邮件、阅读资料，为第二天的会议做准备。
10:00：洗个澡、看本书、在线购物以放松身心。
11:00：睡觉。
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▲遇言姐说，戴维斯一天只睡6个小时啊
“母亲让我以为我可以做任何事”
进入通用汽车后，戴维斯的偶像是公司CEO—— 玛丽·巴拉女士。
跟戴维斯的背景十分相像的是，巴拉也是生长于底特律、后进入工程行业的女性。
【 戴维斯|从贫民窟出身，到第一位亚马逊黑人女高管，穷人家庭应该如何教育孩子？】玛丽·巴拉曾入选 全球最有权势的女性，以 年薪2,196万美元位居 底特律三大最贵高管之一。
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▲戴维斯和玛丽·巴拉
巴拉的母亲是一位家庭主妇，父亲在通用做了39年的工人。
巴拉也是从高中时代就参加了通用汽车的暑期项目。
跟戴维斯的家庭相像的是，巴拉也是很小年纪就爱动手制作。
她的父亲在地下室有一个工作间。
每天放学后，巴拉先是帮着母亲准备晚餐和清洁，之后跟着父亲在工作台上修修补补。
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像戴维斯没有受过高等教育，但从不限制女儿的母亲一样，巴拉的父亲也全权支持女儿。
戴维斯曾说： 这些成绩归功于自己的“无知”。
自己之前完全不知道选择工程专业的女性很少，也不知道非裔女性在工业界工作不容易被认可。
“母亲让我以为我可以做任何事。”戴维斯说。
就连她那个没怎么为养孩子出过力的父亲，见了面也总是夸奖孩子足够聪明、足够优秀。
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巴拉也说过跟戴维斯一模一样的话——
父亲总是支持我，告诉我可以做任何想做的事。
长大后，我才意识到父亲的支持是多么不同寻常。
毕竟，在我长大的时候，制造业中根本就没有女性。
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▲巴拉的父亲从来都是说支持女儿做任何事。背后，他打了两份工以支付孩子的大学学费
遇言姐还注意到一个现象， 在家庭教育良好的穷人家，优秀的孩子总是成对出现。
戴维斯的姐姐从哈佛毕业后，成为一名律师，现在是纽约一家律所的合伙人，做的是行业中最赚钱的业务—— 企业融资与并购。
米歇尔的哥哥跟米歇尔一样，都是跳级读完小学，后进入 普林斯顿，工作后先后担任过 大陆银行副总裁、摩根·斯坦利副总裁、大学篮球队教练。
巴拉的哥哥毕业于 韦恩州立大学医学院，如今是一名 妇产科医生。
这说明，一个出色的孩子不是个例现象，而是跟家庭教育有着很大关系。
戴维斯的母亲、米歇尔的父母、巴拉的父母，都是处于底层的蓝领。
他们没受过什么教育，也不了解社会大势、时代潮流、行业红利，他们做得最正确之处就是 鼓励孩子，没有用自己的眼界限制孩子的人生。
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穷人家庭应该如何教育孩子？
由此，遇言姐想到一个议题——
穷人家庭应该如何教育孩子？
一般来说，我们都认为穷人家的孩子，需要在学业上被严格管教，因为穷人家的孩子缺乏试错成本，而富裕的家庭才有资格民主宽松。
这是一个思维陷阱。
因为，穷人家庭的父母多半不知道怎么在学业上管理孩子，如果他们知道怎么管，自己也就不会是穷人了。
这样的父母所提供的报考建议、职业规划、婚恋选择，全是靠想象，多半都是坑。
既然这样，不如不说。
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还有些父母认为自己没有能够成功，所以总想告诉孩子避开自己掉的坑。
这个想法也不正确。
因为， 同样一件事，对于有些人来说是坑，对于别人可能是机遇。
如果，2000年第一轮互联网泡沫崩溃之时，父母告诉自己的孩子不要搞计算机，那孩子就错过了大数据时代的红利。
此外，有些坑是避不开的。
连 桥水基金的创始人雷·达里奥都破产过呢。
现在人家是 跟巴菲特齐名的投资之神， 中国的社保系统还是他指导着构架的。
比起害怕掉坑， 知道如何从坑里爬起来才是更重要的。
而穷人思维的父母，无法提供这些建议。
所以，干脆就不要去企图推己及人、指导孩子。
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回顾一下戴维斯、米歇尔、巴拉这些家庭的教育方式。
他们的父母从不在学业、职业上给孩子提供建议，而是更注重孩子的 品格培养、心理健康。
米歇尔在自传中，提及家庭教育中的轶事，都是母亲如何勇敢地斥责了怀疑哥哥偷自行车的警察、父亲如何给青春期的孩子们用纸板分隔出各自的房间、爸妈努力让孩子们能够体面的生活。
戴维斯和巴拉，都要帮助做家务，为家里修修补补，从小就有责任意识。
戴维斯长大后还参加了 针对底特律底层青少年的教育扶贫计划。
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回顾自己的人生，戴维斯说，自己虽然是贫穷出身的黑人，但从来没有养成 受害者心理。
看看我拥有的头衔、所达成的事业成就，连我自己都惊讶不知不觉就走到了这一步。
如果实在不知道怎么养育孩子，那只需要记住一条——
表扬和肯定，能把庸人变成天才。
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