萱草|富士康不香了，立讯Luxshare取代富士康以统治苹果的供应链( 二 )
这曾是帮助富士康成功的秘诀之一 ， 使他们能够控制自己的供应链并提高竞争力 。 目前 ， 立讯在扩展到东南亚和印度的同时也紧随富士康的脚步 。
王来春很少提及她在富士康的那段时间 。 她于1988年由哥哥Terry Gou创立的Foxlink公司连接门生产线的工人开始工作 ， 当时年仅21岁 。 随后迅速在Foxlink晋升 ， 并在那里工作了十年 。1990年 ， 立讯的前身成立了一家进出口部件的公司 。
与苹果的密切关系表明 ， 立讯可以满足美国公司严格的质量和效率标准 。
当然 ， 西方人就不那么认可立讯的发展 ， 他们摸黑 ， 这是得益于政府的支持 ， 认为在中国的本土公司具有竞争优势 ， 而且国内股票市场的市占率非常高 ， 这使得它们很容易获得资金 。 这允许中国企业在技术投资方面大举投机 ， 而不必担心收益 。
立讯成功的另一个关键是它从竞争对手那里吸引的人才 。 2013年加入立讯的高级经理曾是富士康的高管 。 富士康网络设备业务的另一位领导者于2019年也加入了进来 ， 并成为立讯天线开发团队的关键成员 。
尽管循着富士康的脚步 ， 但立讯已发展出不同的企业文化 。 富士康通常被称为军方 ， 上司郭台铭定期责骂 ， 并要求高级领导人在会议上挺身而出 。
立讯的管理人员比较年轻 ， 他们鼓励基层员工通过微信发表意见 。
王来春
“王来春真的听取了年轻干部的讲话 ， 使年轻员工感到受人尊敬 。 有时她遇到我们 ， 看到我们在讨论什么 ， 她会说'别介意 。 来找我 ， 让我给你喝咖啡” 。
尽管增长迅速 ， 但专家认为立讯很难在短期内超越富士康 ， 因为目前尚不清楚在中国境外扩张时是否会保持竞争力 。
倒是富士康很淡定 ， 一位负责人说：“我们知道立讯最近的举动 。 我们并不担心 ， 时刻准备竞争 ， 也不会输 。 ” 不过 ， 富士康老板也说了 ， 立讯和苹果之间的密切关系也将使他们在不久的将来变得谨慎 。
【萱草|富士康不香了，立讯Luxshare取代富士康以统治苹果的供应链】?
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