医院党委书记何庆南受邀在2020年医院党建战略管理大会上交流分享党建工作
8月15日 ， 由延安大学附属医院承办的2020年医院党建战略管理大会在革命圣地延安举行 。 白求恩公益金会副秘书长陈川和延安大学附属医院党委书记李小龙致辞 。 国家卫健委直属机关党委办公室主任王凯就《关于加强公立医院党的建设工作的意见》在线进行政策解读 。 中南大学湘雅三医院党委书记何庆南受邀 ， 并以“坚持党建引领 ， 推进党建融合”为题交流分享了医院党建工作 。
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【医院党委书记何庆南受邀在2020年医院党建战略管理大会上交流分享党建工作】何庆南在会上介绍了医院建院三十余年发展的基本情况 。 医院作为“90”后医院 ， 历经了“建起来”“大起来”“强起来”的发展历程 。 近年来 ， 医院取得了卓越发展成绩 ， 2019年位居复旦大学“中国医院综合排行榜”第76位 ， 入选年度进步最快排行榜 ， 2020年位居三级公立医院绩效考核57位、NI指数排名29位 。 他认为 ， 新湘雅取得卓越发展成绩 ， 关键在于坚持党的领导 ， 把党的政治建设摆在首要位置 ， 始终弘扬老一辈创业功勋的“舍得”精神 ， 发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用 ， 坚持党建引领 ， 团结带领医院职工 ， 凝心聚力、凝心聚智 ， 全面开启新湘雅卓越发展新航程 。
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何庆南介绍了医院党建引领和党建融合的举措和成效：医院党委打造新湘雅“一体三翼”发展新格局 ， 提出“一个中心、两个服务”理念 ， 打造党建“四个融合”模式 ， 以优化党组织结构为抓手 ， 解决临床实际问题 ， 构建多学科诊疗模式（MDT） ， 推动党建与业务深度融合 ， 解决党建和业务“两张皮”的问题 。 目前 ， 在党建引领和党建融合作用下 ， 医院党建工作成果丰硕 ， 多学科诊疗（MDT）取得实效 ， 党建融合品牌正在形成 ， 通过干部换届 ， 干部队伍得到充实 ， 人才学科得到发展 。
会上 ， 何庆南还分享了新湘雅疫情防控取得阶段性成果 。 医院党委为了讲好“抗疫故事” ， 弘扬抗疫精神 ， 建立“党建疫情防控斗争教育素材库” 。 他结合新湘雅疫情防控斗争实际 ， 阐释了新湘雅五个方面抗疫精神：一是践行誓言、请战出征的战斗精神；二是上下联动、左右协调的合作精神；三是充满信心、夺取胜利的乐观精神；四是疫情不退、我们不归的英雄精神；五是守望相助、共克时艰的大爱精神 。
最后 ， 何庆南以党建引领为主线 ， 从党建与文化建设 ， 青年后备人才培养（汇智育才计划）、党风廉政建设与完善制度、健全机制、新湘雅“一体三翼”发展新格局等方面 ， 对医院党建工作进行了再思考和再探索 。
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据悉 ， 全国三级医院30余位党委书记、70余位专家参加会议 。 中国医药创新促进会执行会长宋瑞霖、北京大学人民医院党委书记赵越、浙江大学宁波医院党委书记阮列敏、陕西省人民医院党委书记高敬龙在会上进行交流分享 。 交流分享结束后 ， 与会领导和专家在梁家河开展党建活动 ， 学习和弘扬梁家河精神以及延安精神 。
【来源：湘雅三医院】
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