裸辞|这份工作你发现没有发展前景，你会裸辞吗？
其实在职场中大部分员工又何尝不是在混日子呢！其实好多工作也都没什么前景可言 ， 只不过有的人选择换坑努力前行 ， 有的人埋头前进 ， 过一天算一天 。
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有时候早离职也是及时止损
在一家公司呆了三个月了 ， 却没有学到东西 ， 所有的培训、技能都得靠自己 ， 有的人会说 ， 职场中肯定要靠自己咯！
那其实对一家相对成熟的企业来讲 ， 它的培训是多方面、多频次、全员覆盖的 。
【裸辞|这份工作你发现没有发展前景，你会裸辞吗？】没有职业发展前景 ， 工资也只能拿拿底薪 ， 这时候不走是想和公司同生共死吗？
太差的工作也好 ， 你已经做了三个月了 ， 再坚持一下 ， 尽量不要裸辞
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一时裸辞一时爽 ， 一直裸辞一直伤！
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真的如果说没有非要马上就走的理由 ， 尽量不要裸辞 ， 不然你可能会更痛苦！
收入中断
对于大多数人来说工资就是他的唯一收入 ， 一旦裸辞意味着你的收入马上中止 ， 而日常必要支出却没有减少 ， 不管你是否有存款 ， 大多数人中断收入后会变得没有安全感、烦躁不安 。
急切需要找到新的工作
基于收入中断 ， 我们大多数人在裸辞之后的激动心情过去后 ， 我们大多数人会急切的找到一份新的工作 。
但是我们要明白 ， 找到一份心仪的工作不仅需要耐心有些时候也是需要运气 ， 它刚好需要 ， 你刚好专业 。
这种情况下 ， 新的工作难免依然存在跟上份工作相似的坑 ， 如果你入职后才醒悟过来 ， 拿你做还是不做呢？
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放平心态 ， 骑驴找好马
首先你需要按照公司流程正常提出离职申请 ， 一般情况下是往后延迟一个月时间 ，
其次 ， 做好公司本职工作即可 ， 不要大包大揽 。
最后 ， 多去投递简历 ， 多去了解一下同行业的其它公司是否有用工需求 。
一般来讲 ， 一个月的时间找到一份差不多的工作 ， 完全是可行的 。
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