市政法委副书记黄波到道托视察平安建设工作

市政法委副书记黄波到道托视察平安建设工作
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7月31日 , 市政法委副书记黄波到道托视察平安建设工作 , 县委副书记刘铭 , 县政府副县长、公安局长孟令君 , 县法院院长殷方昭陪同 。
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黄波一行首先听取了派出所所长张京城关于道托镇“警·网”联动巡防模式启动以来工作开展情况的汇报 , 随后到派出所大厅、镇综治信息平台、群众接待大厅等办公场所进行了实地查看 。 在镇综治平台 , 黄波对道托镇抓实治安巡防、抓好队伍管理、抓牢防控短板的做法给予了高度评价 。
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自“警·网”联动巡防模式启动以来 , 道托镇派出所民警与村居网格员开展联合巡逻 , 提高了辖区见警率 , 降低了发案率 , 受到群众广泛好评 。
领导重视 , 解决防控短板
针对派出所警力不足的情况 , 镇党委政府在充分调研的基础上成立了“警·网”管理办公室 , 并投资20万元为每名网格员配备统一的服装和电动巡逻车 。
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严格标准 , 建好专业队伍
由于种种原因 , 以前的网格员存在文化水平不高、身体素质不好、兼职较多等不适应治安巡防等问题 。 镇党委政府重新制定网格员选配标准 , 重组网格员队伍 。 一是确定配备职数 。 原则上2000人以下的村庄配备不少于一名网格员 , 2000人以上的村庄配备不少于两名网格员 。 二是确定选配条件 。 要求网格员必须有初中以上文化程度 , 无不良记录 , 有一定组织管理能力 , 身体健康 , 在村两委无兼职且不外出务工 。 三是确定组织架构 。 将全镇分为两个巡防网格 , 下设社区巡防网格 , 两个网格长均由派出所民警或者辅警担任 , 负责对村级网格员的培训指导 。
科学管理 , 抓实巡防工作
镇综治办研究制定出台了联动工作制度、网格员巡防职责、考核办法等管理制度 , 对网格员实行周例会、月部署、季度培训制度 , 规定了巡逻方式、工作职责和汇报制度 , 让巡防工作有章可循 。 目前 , 该镇正在筹备设立“警.网”联动工作室 , 对巡逻车辆实行GPS定位管理 , 随时掌握各巡逻人员的工作状态和位置 , 便于统一调度指挥 。
强化考核 , 激发工作热情
为进一步调动网格员工作积极性和主动性 , 对网格员按照不低于村党支部书记70%的标准确定工资额 , 考核后按季度发放 。 同时 , 镇网格化服务管理管理办公室与派出所研究制定了考核制度 , 按照工作实绩进行考核 , 一月一汇总 , 每季度评选一次优秀网格员 。 对巡防工作开展的好 , 辖区内发案下降、无可防性案件以及及时化解纠纷、协助破获案件的村居网格员给予加分奖励 , 对发生可防性案件的村居网格员警示并扣分 , 对警示后又发生案件的采取约谈等措施 。
编辑:郝丽丽审核:周福来
【来源:沂水县道托镇】
【市政法委副书记黄波到道托视察平安建设工作】版权归原作者所有 , 向原创致敬


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