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华为|清华该反思了，华为选择人才流失最少的西工大作为人才培训基地


华为|清华该反思了，华为选择人才流失最少的西工大作为人才培训基地
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华为|清华该反思了，华为选择人才流失最少的西工大作为人才培训基地
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不久前一则华为开始伯乐发掘培养人才计划 ， 人才济济的清华居然落榜！选择了人才流失最少的西北工业大学达成合作将在学校设立鸿蒙生态班的消息震人耳目 ， 让人眼前一亮 。
理论上来说 ， 最应该选择清华北大 ， 这样的大学是中国人才的发源地和集中地， 每一年参加国际计算机比赛夺冠的新闻比比皆是 ， 为什么华为却放弃了最应该选择的清华北大 。
清华北大人才济济 ， 卧虎藏龙 。 任正非看的眼光最远 ， 有钱就要用在刀刃上 。 人才是多 ， 却在祖国最需要的时候 ， 选择报效美国的学子太多 。 任正非作为一个伯乐 ， 需要的千里马首先爱国 ， 能够为我所用 。 这是最关键一点 ， 华为坚决不会给他人做嫁衣 。
任正非的选择给我们知名大学敲响了警钟 ， 爱国主义教育早已经刻不容缓 。 目前在美国芯片材料最杰出的人才前五名都是我们中国人 ， 只能说可悲可叹！
【华为|清华该反思了，华为选择人才流失最少的西工大作为人才培训基地】如何杜绝人才流失 ， 需要我们各个部门反思才行 ， 我认为杜绝人才流失很简单 ， 真正的人才都不太善于待人接物 ， 他们的精力都放在科研上 ， 给予他们足够的舞台 ， 给予他们交流的空间 ， 给予他们需要的一切 ， 以创造力论资排辈 。 就是输也是技不如人 ， 只能更加努力 ， 而不会产生抵触心理 。 只有这样 ， 就能够留住这些国宝级的人才 。
我们国家清华出国留学率是28% ， 北大出国留学率32% ， 这些人才三分之二都选择了留在国外 ， 问题到底出在哪里 。 需要社会各界献策出力 ， 痛定思痛才行 。 需要任正非老爷子这样有大智慧的伯乐挂帅才行！
任正非老爷子做出的决定也是一种对目前现状无声的呐喊 ， 我们是到了反思的时候了 。 建立人才大院计划应该提上日程！


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