小夫妻育儿|在父母眼里比不过老家月薪3千的公务员，为何私企年薪60万的工作
现在年轻人的就业方式很多 ， 只要你有专业技能 ， 你就能在就业市场上有自己的位置 ， 所以很多大学毕业生去民营企业 ， 常常能拿到很高的薪资 ， 有的人能拿到四五十万的年薪 ， 如此高薪的工作确实是许多90后想要的 。 毕竟 ， 实现财务自由是每个年轻人的梦想 。
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但是对于父母来说 ， 他们的想法却是相反的 。 在许多父母眼里 ， 只有一份铁饭碗的工作才算是好工作 ， 别的工作就等同于不稳定 ， 那就不是什么好工作 ， 所以 ， 父母常常希望子女去考个公务员 ， 那才是正道 。
【小夫妻育儿|在父母眼里比不过老家月薪3千的公务员，为何私企年薪60万的工作】考公务员
每年 ， 许多学生选择参加公务员考试 。 他们中有很多人受了父母的影响 。 因为父母觉得 ， 当上了公务员 ， 如果发展不好 ， 他们可以成为一个稳定的职员 。 如果发展良好 ， 那么他们的路就是直直向上的 。 公务员不仅仅是拥有一份收入这么简单 ， 还有良好的福利 ， 可以获得更高的社会地位 。 在很多家长眼里 ， 大学生毕业后最大的人生计划就是“吃公粮” ， 因为这个说出去也更有面子 ， 有助于自己的幸福口碑 。 有的人考了两三次也没考上 ， 还是接着考 ， 直到上为止 。
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在老一辈的人眼中 ， 公务员一辈子只做一份工作 ， 那才是真正的工作 ， 至于那些外企 ， 私企 ， 那都是打工仔 ， 没什么可炫耀的 。 自己创业那都是吃老本 ， 也不见得有出息 。
从以上信息可知 ， 到底哪种工作才能算是好工作 ， 在我们的眼里和父母的眼里是非常不同的 。
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60后和70后的父母
在大多数60后和70后的父母看来 ， “稳定”、“压力小”和“容易找到对象”的工作都是好工作 。 他们经历过饥荒 ， 经历过年代的动荡 ， 如今社会的这种稳定 ， 是非常难得的 。 稳定包括吃饭、住房、职业 ， 甚至婚姻都稳定 ， 而公务员相亲时在很多小地方都是非常抢手的 。
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至于那些在大城市生活习惯的60后和70后父母 ， 他们眼界比较开阔 ， 觉得机会和发展前景是一种很重要的资源 。 因此 ， 他们并不反对孩子去私企工作 ， 去私企能学会更多的本事 ， 有助于孩子将来的创业 。
父母对孩子的控制欲
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一直以来 ， 父母对孩子都有很强的控制欲 ， 这种对控制的渴望来自于自身的经济条件 。 在中国 ， 下一代应该承担上一代的赡养义务 ， 这意味着父母和子女都不能成为独立的个体；另一方面 ， 父母把所有的精力都放在孩子身上 ， 他们把孩子视为自己的复制品 ， 并把自己的观点全部输出给自己的孩子 ， 希望孩子跟他们也拥有同样的三观 ， 要是三观不同 ， 他们就要常常在耳边“教导” ， 直到你认同他们的三观 ， 他们才满意 。
正是出于种种原因 ， 父母希望孩子能回家乡做一个公务员 ， 一来稳定 ， 二来还能就近照顾他们 。 因此 ， 公务员在他们的眼里就成了一份神圣的职业！
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