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一点资讯|学人说｜女性向前，男性后退：两性的性别认知差距在扩大吗？( 二 )


我们考察两个性别意识指标 ， 分别指代个体对工作和家庭的不同态度 。
1.代表工作领域的指标为“在经济不景气时 ， 应该先解雇女性员工”；
2.代表家庭领域的指标为“男人以事业为重 ， 女人以家庭为重” 。
我们分别考察50后、60后、70后、80后和90后对这两个性别维度的支持程度 。 从1-5分 ， 得分越高 ， 代表大家对性别平等越支持 。 从图1和图2的均值结果来看 ， 在两个维度中 ， 男女的性别意识得分都在年轻的同期群中得分更高 ， 意味着年轻人的性别意识更为平等 。 不同同期群和性别对工作领域平等的支持度普遍高于家庭领域 ， 且家庭领域性别差距的增长幅度似乎更大 。
一点资讯|学人说｜女性向前，男性后退：两性的性别认知差距在扩大吗？
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▲图1 不同同期群和性别在工作领域的性别意识得分均值
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▲图2 不同同期群和性别在家庭领域的性别意识得分均值
在纳入了一系列自变量之后 ， 我们发现 ， 尽管中国性别平等进程的发起主体和演化路径与美国完全不同 ， 但两国在公私领域分离上却十分一致 。 男女在工作领域上的性别意识均随时间推移变得更为平等 ， 是一种真正意义上的价值变迁；但在家庭领域 ， 两性出现了较大的分歧 ， 年轻男性的性别意识出现了较大程度的回弹 ， 以50后男性为参照 ， 年轻男性的性别观念反而更传统 。 这也意味着 ， 在处理两性私人领域问题时 ， 很可能你的丈夫或男友比经历过“铁姑娘”、“妇女能顶半边天”时期的老父亲更为传统 。 年轻女性的性别意识尽管并未回弹 ， 但改变十分有限 ， 仅90后群体的性别平等意识有了显著改善 。
将男女样本合并起来考察性别差距在不同同期群中的变化 ， 我们发现在工作领域和家庭领域 ， 性别差距均随时间推移逐渐变大 ， 尤其是90后群体在家庭领域的性别差距相当惊人 。 我们还发现 ， 高教育的女性更可能表达对性别平等的支持 ， 但是 ， 教育对男性性别态度的改变作用却相当有限 。 换言之 ， 教育可能解放女性的思想 ， 但男性的“直男癌”观念却并不一定因为他们受了更多的教育 ， 而有很明显地改善 。
我们的研究结果呼应了Paula England的不均衡性别革命 ， 中国人的性别意识在公私两个领域的差距日渐扩大 ， 中国人积极拥抱公共领域的性别平等 ， 但在家庭领域改变缓慢 ， 私领域认知的滞后终将阻碍公共领域平等的实现 。 在此不平衡的进程中 ， 男女在性别认知上的差距也在逐渐增大 。 随着两性的性别认知差距扩大 ， 越来越多的受教育程度高的女性由于无法找到“三观一致”的对象 ， 将推迟结婚或不婚 ， 晚婚不婚又将进一步拉低生育率 。 在已婚群体中 ， 不同的性别认知水平也会带来婚姻满意度降低 ， 生活摩擦增加等后果 。 “不婚不育保平安”的戏言将变得更为真实！
从观众对《淑女的品格》的召唤 ， 《乘风破浪的姐姐》的炸裂口碑 ， 到对影视剧中飒爽独立女性形象的偏爱 ， 正反映了现实中女性摆脱锅碗瓢盆、安心打拼事业的不易 。 两性平等既需要全社会积极扭转对私领域的固有偏见 ， 也需要男性在私领域主动变革 。 非如此 ， 性别革命将永远未完成！
参考文献
[1]. Paula England, “Gender Revolution: Uneven and Stalled,” Gender & Society, Vol. 24, No. 2 (2010), pp. 149–166.
[2]. Yingchun Ji, Xiaogang Wu, Shengwei Sun, and Guangye He, “Unequal Care, Unequal Work: Toward a More Comprehensive Understanding of Gender Inequality in Post-reform Urban China,” Sex Roles, Vol. 77 (2017), pp. 765–778.
[3]. Joanna R. Pepin and David A. Cotter,“Separating Spheres? Diverging Trends in Youth’s Gender Attitudes about Work and Family,” Journal of Marriage and Family, Vol. 80, No. 1 (2018), pp. 7–24.


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