微软 比尔盖茨真急了:决不能放走那些中国科学家( 四 )


那时的张宏江 , 已经是美国业内知名的计算机大师 。
1998年 , 比尔·盖茨在中国设立微软中国研究院 , 张宏江受到了邀请 , 那时他意识到中国IT行业有很大潜力 。
和沈向洋一样 , 他用了几天时间考虑 , 决定辞掉惠普的工作 , 回到中国 , 加入微软 , 参加中国研究院的创建 。
此后12年间 , 他担任微软亚洲研究院副院长 , 并创立了微软亚洲工程院(ATC) 。
微软 比尔盖茨真急了:决不能放走那些中国科学家
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他为微软亚洲工程院从美国引进了数百名高端技术人才 , 因此被业界称为"招人狂魔" 。
"我不是为一家公司招人 , 说得高尚点 , 是一种使命感 。 中国的机会太好了 , 我要召唤那些还没有意识到这个机会的人到中国来 。 "张宏江这样说 。
这十几年来 , 张宏江的学术水平也一路高歌猛进 。
他累计拥有近200项美国及国际专利 , 出版四本学术专著、发表400多篇学术论文 , 成为计算机领域影响因子最高的科学家之一 , 许多研究成果已成为相关研究领域的经典参考文献 。
2008年2月 , 张宏江博士荣获“2008年度美国亚裔工程师奖”, 当年全球仅有15位在科学和工程领域作出杰出成就的亚裔工程师获得这一殊荣 。
2010年 , 张宏江博士被微软公司授予“杰出科学家”职称 。 这是微软公司内研发人员的最高职称 , 微软全球共有十位研发领军人物获得这一职称 。
如此顶尖的计算机科学家 , 在2011年 , 宣布离开微软 , 加入金山 , 任集团执行董事及首席执行官(CEO) 。
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从科研转向企业管理 , 回归中国企业 。
关于加入金山张宏江说 , 2011年夏天某个再普通不过的日子 , 他帮朋友约雷军谈一个项目合作 , 在谈完所谓的正事以后 , 雷军话锋一转 , 问其是否愿意加盟金山当CEO 。 “太突然了 , 是我约的他 , 而且前后两个话题之间没有任何关联 。 ”
除了惊讶 , 张宏江当时第一反应是“我做不了 。
一个干了一辈子技术的工程师 , 如何能够担当得了一个业务架构如此复杂公司的CEO呢?”
但这瞬间的不自信很快被感性上的不谋而合所驱散 。
“我一直在寻找能离中国更“近”的地方” , 张宏江说 , 其时他已在微软12年 , 由他一手带大的微软亚洲工程院已步入正轨 , 但自己没有为中国本土企业出过什么力 。
最终 , 张宏江空降金山 。
金山集团的转型后来有目共睹:分拆猎豹移动、金山办公、西山居、金山云等子公司 , 纷纷寻求独立上市 , 2014年集团实现营收33.5亿元 , 同比增长54% 。
他是顶尖的技术狂人 , 又是成功的CEO , 这一切经验促使他投入了资本领域 。
2017年 , 张宏江离开金山 , 加盟源码资本 , 任投资合伙人 。
这家企业投资了今日头条、美团、车和家等众多互联网公司 。 张宏江来到这里 , 将重点投入的是“智能+”领域 。
这是一种全新的加码中国科技领域的方式 。
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尾声
曾经 , 我们苦恼于留学生们一去不回 。
2007年 , 中国社科院的一份报告显示 , 1978-2006年近30年的时间 , 中国有106万人出国留学 。
但这近30年的时间里 , 只有27.5万人学成后归国 , 不到三成 。
人们陷入恐慌 , 我们培养了那么多年 , 最后却为他人做了嫁衣裳 。 不少人说 , 这一定会威胁中国的社会和经济安全 。
我们没有去拉着留学生们回来 , 毕竟人才是拉不回来的 , 他们会自动流入更能创造价值和过上美好生活的地方 。
但时至今日 , 形势已经有了巨大变化 。
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2018年 , 大陆出国留学人数是66.2万;但同时 , 这一年 , 归国人数是51.9万 , 高达出国人数的78% 。
不仅仅是他们 , 就像文章中说的那样 , 在海外生活工作多年 , 已经功成名就的科技大神们 , 正在回归中国 。
Facebook华人科学家贾扬清跳槽阿里担任技术副总裁 , 微软亚洲研究院副院长马维英加入今日头条 , 微软语音和对话首席研究员俞栋加入腾讯 。
40年过去 , 为何会产生如此大的变化?
因为经过这么多年埋头苦干 , 中国许多领域的产业短板正在逐渐补齐 。
你想做屏幕 , 可以去京东方、华星光电等;你想做芯片 , 可以去海思、中芯国际、中微半导体等;你想做云计算 , 可以去阿里;你想做AI , 可以去BAT以及许多初创的人工智能公司 。
美国和硅谷 , 不再是唯一的选择 。
甚至回国 , 你可以有更大的舞台 , 让你施展自己的一身才华和满腹抱负 。
毕竟 , 一旦有了选择 , 谁不想在自己的国家呢?这里有自己的亲人朋友以及熟悉的一切 。


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