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合众总经理职位悬空两年，合众人寿终迎来内部选拔的总经理|保险

合众总经理职位悬空两年，合众人寿终迎来内部选拔的总经理|保险
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经历业绩滑铁卢后发展态势放缓 ， 合众人寿仍待新一届领导班子为其注入活力
出品 | 每日财报
作者 | 曾伟强
合众人寿总经理职位经过长达两年的空缺后 ， 近日 ， 终于迎来发展以来首位内部培训选拔的总经理 。
6月8日 ， 合众人寿在官方网站对外披露 ， 经银保监会核准通过 ， 聘任刘立新为总经理 。 与此同时 ， 合众人寿还公布了新晋高管团队的成员名单 。
在经历过去多年跌宕起伏的发展后 ， 随着新一届领导班子的到位 ， 刘立新能否带领合众人寿稳定的持续发展备受市场关注 。
总经理职位悬空两年迎来公司首位内部人员
据公开资料显示 ， 刘立新 ， 1966年8月出生 ， 今54岁 ， 本科学历 。 曾任平安人寿鸡西和牡丹江中支总经理、黑龙江分公司总经理助理 ， 合众人寿黑龙江、河南、辽宁分公司总经理 ， 以及总公司总监、总裁助理、副总经理 ， 中发实业（集团）有限公司副总裁 ， 和益财富电子商务（北京）有限公司董事长 ， 盛世合众保险销售有限公司董事长等职务 。
据《每日财报》了解 ， 2018年时任总经理柳志坚离职后 ， 总经理职位便一直空悬 。 自2020年2月17日起 ， 时任副总经理的刘立新开始担任合众人寿临时负责人 ， 从被任命为副总经理到被任命为总裁 ， 刘立新的升迁仅间隔1年左右时间 。
作为合众人寿成立以来第一位公司内部培养起来的总经理 ， 刘立新具有丰富的前线经验 。 从合众人寿成立之初 ， 刘立新即开始筹建黑龙江分公司 ， 并任一把手 ， 之后又先后调任河南分公司、辽宁分公司总经理 ， 在总公司负责过合众人寿银保、团险业务 ， 对公司业务具有多方面的深入认识 。
在披露刘立新任职信息的同时 ， 合众人寿还公布了新的高管团队名单 。 合众人寿现现有高级管理人员10名 ， 副总经理刘立新升任总经理后 ， 还有6位副总经理、1位董秘、2位总经理助理、1位审计负责人、1位合规负责人 。 其中 ， 原任合众人寿副总经理李国华退去 ， 由王占宇任合众人寿副总经理 ， 分管公司多元行销工作 。 熊侃入围高管团队 ， 任合众人寿合规负责人 。
除了高管团队的调整外 ， 合众人寿的董事会也进行了调整 。 6月4日 ， 合众人寿在官网披露新一届董事会成员 。 其中退去的魏华林 ， 出生于1949年4月 ， 是合众人寿初创时的董事元老 。 董事中初次出现的杜文军、崔照辉分别为董事会秘书和公司副总经理 。
公司业绩此起彼伏 ， 经营发展略显滞缓
合众人寿成立于2005年1月 ， 是第一家总部设在武汉的综合性寿险公司 ， 其秉性“寿险为主、养老为辅”的主线 ， 旗下投资有合众财险、合众资产、合众优年、盛世合众等公司 ， 手握资管、财险、基金等多张金融牌照 ， 为客户提供涵盖保险、资产管理、养老等多领域的综合服务 。
注册资本由公司设立时的3亿元增加至如今的42.8277亿元 ， 保费收入由2010年的77.22亿元发展为2019年的167.75亿元 ， 拥有总资产达1000多亿元 。
作为一家具有15年发展历史的老牌民营险企 ， 合众人寿的保费规模、经营情况与经营时间并不匹配 ， 其一直处在行业的中游位置 ， 未能获得足够的回报和行业地位 ， 难以形成突破 。
合众人寿多年来的发展此起彼伏 ， 近几年 ， 随着合众人寿业务规模的拓展 ， 公司整体盈利性不断下滑 ， 据《每日财报》了解 ， 其大部分亏损集中于银保业务 ， 获取成本较高 。
【合众总经理职位悬空两年 ， 合众人寿终迎来内部选拔的总经理|保险】自2016年开始 ， 合众人寿的净利润明显下行 ， 2015年净利润7.63亿元 ， 2016年大幅下滑为1.81亿元 ， 2017年为0.08亿元 ， 2018年更是遭遇了滑铁卢 。 由于一场行业性的转型 ， 2018年合众人寿扭盈为亏 ， 净亏损达8.74亿元 ， 当年保险业务收入也由2017年峰值的236.71亿元缩水至151.36亿元 ， 降幅36.06% 。


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