凤翔供电分公司运维人员“业务调考”提升真本领
本报讯（通讯员闫莉君采访人员杨东世）为了全面落实集团公司岗位练兵工作要求 ， 有效提升一线员工业务素质和技能水平 。 近日 ， 凤翔供电分公司组织主管生产经理带队 ， 针对运维班组人员开展业务调考 ， 为公司电网运维水平不断提升打好基础 。
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据了解 ， 加强中低压配网安全管理、提升一线运维人员业务技能水 ， 是当前公司人才培养的一项重点工作 。 本次业务调考一是针对电力安全工作规程、两票管理规定、10千伏及以下配电网工程典型设计等业务相关知识 ， 精心编写了调考方案和复习题纲 ， 科学安排考试时间 ， 对调考成绩进行排名并纳入月度考核督促运维人员认真学习；二是主管安全经理亲自出题 ， 从运维人员日常工作开展命题 ， 突出考察对线路的熟知程度、制度执行情况 ， 故障应急处置能力等方面 ， 且全部采用闭卷形式 。
截止目前 ， 该公司业务调考已考核五个运维班组、计量班、修试所、调度所共计42名员工 ， 考试成绩均在85分以上 。 下一步 ， 该公司将常态化开展这一工作 ， 通过业务调考来提升公司广大员工钻业务、强技能的积极性和工作热情 ， 引导和鼓励供电所员工学习技术、钻研业务 ， 在公司内部形成“人人精业务、人人勤钻研”的良好学习氛围 。
【凤翔供电分公司运维人员“业务调考”提升真本领】责任编辑：安心
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