江苏龙网

  1. 首页 > 人文 > >

『延迟退休』延迟退休难以接受？“弹性退休”制度能否接受？80后90后“中招”


『延迟退休』延迟退休难以接受？“弹性退休”制度能否接受？80后90后“中招”
文章图片
『延迟退休』延迟退休难以接受？“弹性退休”制度能否接受？80后90后“中招”
文章图片
“延迟退休”的话题一直被大家关注着 ， 什么时候正式开始实施？延迟退休到什么年龄？养老金的发放和领取都是什么标准？一系列的问题都被大家关注着 ， 但是中国公民的退休年龄一直都是全世界最早的 ， 目前很多国家的退休年龄都在65岁左右 ， 而中国的退休年龄连55周岁都不到 ， 因此很多人认为 ， 随着中国老龄化问题的加重 ， 延迟退休政策的推出也是早晚的事情了 。
就业形势严峻
就从今年的就业压力就能看出找工作的难度之大 ， 今年情况比较特殊 ， 受到疫情的影响 ， 不少人失业在家 ， 加上也有人想要在今年换工作的 ， 其实待业人数还是很多的 。 加上今年850万左右的毕业生 ， 可以说今年的就业形势比以往都要严峻一些 。 有人也提出了 ， 虽然中国也存在老龄化问题 ， 但是中国的人口众多 ， 如果也照搬国外的退休年龄 ， 其实很多岗位是空不出来的 ， 也就会导致就业难度加剧 ， 因此延迟退休也并不是完全适用于中国的 。
延迟退休
之前谈到社保相关的问题时 ， 对于缴纳社保不足15年的朋友 ， 可以根据自己的情况申请延迟退休 ， 也就是说延迟退休其实是已经存在的 ， 只不过是针对的范围比较小 。 其中 ， 山东省关于延迟退休就已经开始提前行动了 ， 今年年初 ， 山东省还发布了关于事业单位的高级专家申请延迟退休的通知 ， 符合条件的专家 ， 是可以申请提前延迟退休的 ， 当然最大的年纪不能超过65岁 。
而黄奇帆曾经也表示 ， 假设妇女能够延迟10年退休 ， 那么将会增加1000亿元的养老金 ， 对于经济的刺激也有很大的好处 。
人社部回应、社科院提案
对于延迟退休这个问题 ， 其实人社部也早就有回应 ， 人社部表示 ， 延迟退休的方案是有缓冲期的 ， 并不是说延迟退休的方案出来之后 ， 所有的人的退休年龄都会一下子延迟到65岁 ， 这也是不合理的 ， 也比较难以推行 ， 因此“弹性退休”似乎更受大家的欢迎。
【『延迟退休』延迟退休难以接受？“弹性退休”制度能否接受？80后90后“中招”】社科院也在之前提出了一个方案就是事业单位和企业职工养老并轨 ， 女性在55岁退休 ， 然后每过3年 ， 女性的退休年龄会延迟一岁 ， 然后每6年男性也延迟一岁 ， 最后都在65岁退休 。
有人也就社科院的提案进行了推测 ， 如果方案是今年推出的话 ， 向后延长5年的缓冲期 ， 那么80、90后 ， 1964年之后出生的男性职工、1969年之后出生的女性干部以及1974年以后出生女工人就会成为先行者了 。
但是延迟退休的方案在公民中似乎并不受欢迎 ， 尤其是对于那些平时工作比较繁重的人来说 ， 对于大多数的人来说 ， 如果非要延迟退休的话 ， “弹性退休”还是比较受欢迎的 。 其实延迟退休对于不同的人来说有不同的答案 ， 因此关于延迟退休的争议也一直存在 ， 不知道大家是否能够接受延迟退休呢？


    推荐阅读


    上一篇：『90后』女翼装飞行员搜寻经过曝光，有人差点掉下悬崖！网友直呼太心疼

    下一篇：委内瑞拉■特朗普的傲慢被撕碎？感染者超162万，美国终于承认中国是对的！