和领导相处，学会说4句话，不用送礼拍马屁，你也能提拔得很快！
1.当领导者问谁做的时候 ， 主动说你做 。 在工作场所中总有一些事情 ， 划分的不是很清楚 ， 也不知道应该由谁来做 。 因此 ， 如果领导者问谁是负责的时候 ， 你一定不要怕吃亏 ， 尽管跟领导说 ， 你来做 。 如果您主动采取行动 ， 这看起来似乎很愚蠢 ， 但是很长一段时间以来 ， 领导者都会感到您可靠 ， 负责任 ， 并且会越来越多地被重用 。 
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2.您看这样做行吗？领导者也需要对员工的掌控 ， 您必须征求领导者的想法 。 一方面 ， 让领导者看到您的用心 ， 另一方面 ， 您可以请他征求他的意见 ， 以确保您的工作和他的心意没有错 。 很多人为什么到后期领导都离不开他 ， 就因为他在这样的工作配合中让领导用起来顺手 ， 所以他们将被提拔到心腹的位置 。 
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3.还有什么事情需要做吗？职场上的工作永远做不完 ， 对于领导者 ， 有时他们希望有人在忙碌时提供帮助 。 有时候 ， 主动起来比领导者找到门更好 。 如果领导主动找上门的话可能是要求和命令的态度 ， 如果您采取主动 ， 确是一种主动帮忙的态度 。 这种态度对领导者来说非常重要 ， 这样领导者也会记住你的好 。 
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【和领导相处，学会说4句话，不用送礼拍马屁，你也能提拔得很快！】4.好的 ， 立刻去办 。 有时态度决定一切 。 成功取决于您的实力 ， 但是实力可以通过多种方式培养 。 在职场上 ， 比实力更重要的是态度 。 领导者需要的是忠诚的人 。 下属的忠诚并不意味着它是一条狗腿 ， 而是学会与领导者相处 。 在领导交代你任务的时候一定要尽全力的完成 。 
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