扎心▲职场|频繁裸辞跳槽6年,工资却翻7倍,我是如何做到的?


扎心▲职场|频繁裸辞跳槽6年,工资却翻7倍,我是如何做到的?
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扎心▲职场|频繁裸辞跳槽6年,工资却翻7倍,我是如何做到的?
有的人 , 或胆小、怯懦或自卑 , 总是习惯于听从父母、身边人追求工作安稳的建议 , 守着雷打不动的薪水 , 在一个岗位上勤勤恳恳好几年 , 却一直没有得到升职与加薪 , 不仅没有变得优秀 , 反而越来越趋于平庸 , 最终变成了自己讨厌的人 。 而有的人 , 却不甘平庸 , 不想把这精彩的世界拱手让给别人 , 他们在逆境中不断挣扎 , 用自己的努力去追求自己想要得到的东西 。

而我 , 也曾是一个胆小、怯弱又自卑的职场青年 , 13年大学专科毕业之后 , 在北京拿着两千多块钱的薪水卑微地生活 。 但作为一个迷茫的有志青年 , 我是不甘心做一只卑微社畜的 , 也不能容忍一周上班六天 , 做着没有成就感的机械性工作 , 于是不断裸辞、跳槽 , 终于在第6年时 , 让自己的工资成功翻了7倍!
跳槽经历:

  • 2013年 一家化妆品公司 , 网络编辑 月薪2200 8个月
  • 裸辞 , 失业2个月
  • 2014年 一家收藏品公司 , 网络编辑 月薪3500 8个月
  • 2015年 一家画廊公司 , 新媒体编辑 月薪4500 8个月
  • 裸辞 , 失业2个月
  • 2016年 一家收藏品公司 , 文案策划 月薪5000-7000-10000 2年
  • 2018年 一家P2P公司 , 资深文案策划 月薪12000 半年
  • 公司倒闭 , 失业半年
  • 2019年 一家建筑协会单位 , 品牌宣传策划 月薪15000 半年

和很多人光鲜的简历相比 , 我的工作履历惨不忍睹 。 问题来了 , 为什么我每次换工作都能加薪?
总结了4大原因 (供你参考):
1.居安思危的意识
很多时候 , 自己并不知道哪一天公司突然会倒闭 , 哪一天突然被老板开掉 , 或者因为工作压力太大、失误而导致被迫辞职 。 所以 , 我们在平时一定要做好这方面的相关准备 。
相信今年的这一场疫情 , 给很多职场人上了一场生动的教学课 。 无论工作顺利与否 , 在平时一定要有居安思危的意识 。 当意外来临时 , 有心理准备 , 可以让自己不至于自乱阵脚 。
2.提前了解市场岗位需求
市场需求在不断变化 , 很多人在工作一段时间之后想跳槽时 , 突然发现自己的工作技能已经不能匹配心仪的企业岗位了 。 在平时工作中 , 我们可以意识地去智联 , 前程无忧 , boss等招聘平台上 , 提前观察几家心仪企业所招聘岗位的工作要求 , 进行针对性学习和输入 , 工作岗位要求什么 , 我们就学什么 。
  • 比如14年、15年 , 正是微信公众号兴起时 , 很多公司都要求会运营微信公众号 , 出于自己的兴趣爱好和意识 , 就自学微信后台操作 , 结果用到了 。
  • 再比如16年入职的新公司 , 因为这个行业在做招商时频繁用到PPT , 于是自学了PPT制作 。 因为PPT做得好 , 后来入职新公司后 , 用PPT给单位拉来1500万投资 。
  • 还有ps技能 , 由于会使用ps工具 , 在和别人竞争时增加了筹码和亮点 , 提高了自己的性价比 。
  • 跳槽的底气和实力 , 来源于我们扎实的积累和有技能傍身 。 有工作积累和核心新技能 , 再加上居安思危的心理准备 , 一切跳槽也就可以顺理成章 。 很多人因为安于现状和没有技能的积累 , 即使想跳槽也因为无法符合岗位要求 , 而被拒之门外 。 空想人人都会 , 更要有实际行动 。

3.付费学习 , 投资自己


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