在维护关系时,不要跟这三类同事称兄道弟,以免背黑锅
近日 , 在论坛中 , 笔者看到这样一则案例 , 有位95后的本科生在入职一家销售公司15天后 , 向公司同事发放了结婚请柬 , 收取了5000礼金 , 可是到了第2天 , 这位本科生却选择了辞职 , 有些同事还被本科生拉黑了 , 所以有位同事也是在论坛中吐槽道:从来就没有见过这样的员工 , 没想到有学历 , 但是情商却这么低 , 很多网友看到这则案例也是纷纷吐槽:其实有不少员工他们在进入职场以后也都喜欢占便宜 , 所以在和同事相处的时候 , 也应该提前了解他们的人品 。

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笔者在此也是建议大家 , 在跟同事维护关系时 , 不要跟这三类同事称兄道弟 。
第一、竞争对手
在职场中 , 有些竞争对手他们能够跟你称兄道弟 , 而且保持非常好的关系 , 可是在背后 , 因为他们的性格和你有一定的差异 , 所以肯定会通过其他方式针对你 , 让你在职场中不会得到更好的结果 , 所以大家在和竞争对手接触的时候 , 一定要对他们有所防备 , 因为如果你总是向他们分享一些公司的机密或者是你个人的隐私 , 你会发现在职场中 , 他们也会通过一些实际情况来制造更多的矛盾和冲突 , 让你在公司里工作的不会太过顺心 。

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第二、公司的关系户
不少员工或者大学生他们由于刚进入职场确实没有多少经验 , 所以在处理工作任务时会需要依附那些公司里的关系户 , 更希望这些关系户能够给自己带来不少的帮助 , 可是年轻人在职场中打拼的时候 , 也应该避免让自己有类似的心态 , 毕竟如果你在公司里没有能力 , 即便是被关系户所赞美 , 你也会发现领导也不会认可你的能力 , 在遇到竞争机会的时候 , 领导肯定会把这些资源拱手让人 , 你也会在职场中失败的非常彻底 。

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第三、公司的老员工
每个职场人士在公司里多多少会犯下一些错误 , 关键是员工能否知错就改 , 而且在职场中听取领导和同事的建议 , 那么你在公司里才能够获得稳定的发展 , 可是有些员工他们太过于信任老员工 , 并不知道这些老员工其实就是公司里的小人或者老油条 , 当在公司里出现利益纠纷的时候 , 他们甚至会背信弃义 , 让你在公司里一败涂地 , 因为这些老油条他们可能就是你的潜在敌人 , 所以在公司里工作 , 有必要跟他们撇清关系 , 不要到处给自己惹麻烦 。
图:网络
结语:大家对此怎么看呢?写在评论中 , 大家一起交流 。
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