「藤博士留学」哈佛认怂：$860万救助，不要了，美国多所名校陷财务危机！与特朗普互怼后
疫情之下 ， 美多所顶尖高校面临财务危机 ， 包括世界上最有钱的大学——哈佛大学 。 哈佛大学因为从救助计划中获得近900万元的资金而受到批评 。
最新消息：哈佛大学、斯坦福大学、普林斯顿大学不接受救助款 。
多所高校陷入财务危机
校长减薪、取消招聘、冻结工资、推迟项目……疫情之下 ， 美国高校不得不积极应对财务危机 。
1麻省理工学院
4月13日 ， 麻省理工学院校长RafaelReif发表公开信 ， 介绍该校面临的财务状况和后续措施 。
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学校应对措施包括：
为了保留资源以支持现有员工 ， 暂停除必需人员外的招聘 。 重新编制2021财年预算 ， 以减少开支 ， 并计算因暂停招聘而节省下的额外资金 。 暂停下学年的工资绩效增长 ， 从原本将在今年7月拿到的那部分开始 。 减少用于改善校园环境的预算资金 。 校长和教务长在未来12个月内减薪20% ， 节省下来的资金将用于支持麻省理工学院员工紧急困难基金 ， 该基金可在员工遇到严重的突发财务困难时提供帮助 。 其他高级员工也选择在此期间贡献一部分薪水 ， 支持学生、社区中需要帮助的其他人和研究团队 ， 以寻求更大危机的解决方案 。2宾夕法尼亚大学
4月13日 ， 宾夕法尼亚大学发表公开信表示 ， 宾夕法尼亚大学正在采取一系列重大措施来减少开支 ， 目标是降低持续成本、保住工作岗位并维持薪资的连续性 。
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学校措施包括：
冻结招聘：除学院或中心最高级别批准的资助职位外 ， 全校所有职位 ， 包括新职位和替换职位都将停止招聘 。 有限的绩效提升计划：底薪不超过70000美元的员工 ， 2021财年将有一个有限的绩效提升计划 。 高于这一标准的人 ， 包括官员、院长和副校长 ， 2021财年将不增加年薪或津贴 。 临时职位、代理费率、额外工资和加班的限制：不允许雇佣新的临时员工、实习生、非工读学生工或合作学生 。 未经院长、主任或副院长批准和人力资源部批准 ， 不得提供新的代理费率或额外报酬 。 应尽最大可能减少加班 ， 并加强监督加班情况 。 取消年中工资调整：2021财年不提供年中工资调整 。 削减对大学运营不重要的可支配开支；暂停各学院和中心正在审批的资本项目 。3斯坦福大学
4月14日 ， 斯坦福大学发表公开声明 ， 宣布了斯坦福大学将采取的举措 。
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目前 ， 斯坦福大学已经采取了一些初步措施 ， 如限制招聘、限制薪酬和可自由支配开支 ， 以控制开支 。
斯坦福大学承诺 ， 将在6月15日前 ， 支付斯坦福大学所有正式员工（包括全职和兼职福利合格员工）的薪资 ， 并将在6月15日之前维持合同公司员工的收入和福利 。
斯坦福大学正在制定新的补助计划 ， 以支持斯坦福大学面临经济困难的员工 ， 包括那些在某些临时岗位员工 。
对于在斯坦福大学校园内租用场地经营业务的供应商 ， 斯坦福大学也将予以援助 。
4哈佛大学
根据《哈佛校报》报道 ， 哈佛大学校长劳伦斯·巴考于4月13日发了一份电子邮件 ， 近期哈佛大学的主要收入来源（包括学费、捐赠、行政及继续教育费用、慈善捐赠、研究经费）都受到了影响 ， 帮助学生迁出校园及补偿被辞退的员工都超出了预算 ， 新冠病毒大流行已使哈佛陷入财务危机 ， 哈佛将动用捐赠基金来解决财务问题 ， 但能力有限 。
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考虑财务状况 ， 校方将采取4点措施：
立即冻结全校所有薪水工的薪资 ， 并停止招聘；自由支配的费用将被取消或延期；教务长和执行副校长将与系主任和其他副校长商讨 ， 确保采取合适的措施 ， 评估薪资和招聘冻结以及可自由支配开支限制方面的例外情况；重新评估所有的基本工程项目（capitalproject） ， 以决定哪些应该延期 。同时 ， 三位高层还表示自愿降薪25% ， 以应对未来可能持续多月的经济问题 。
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