江苏龙网

  1. 首页 > 人文 > >

中国人寿揽才双管齐下：“猎鹰计划”+“校园招聘”>1500岗位

中国人寿揽才双管齐下：“猎鹰计划”+“校园招聘”>1500岗位
文章图片
面对新冠疫情影响 ， “稳就业”受到全社会共同关注 ， 招聘成为企业义不容辞的职责 。 中国人寿（股份）揽才双管齐下 ， 4月9日面向社会人才启动“猎鹰计划” ， 在此之前 ， 春季校园千人招聘已展开 ， 共有约1500个岗位虚席以待 。
中国人寿揽才双管齐下：“猎鹰计划”+“校园招聘”>1500岗位
文章图片
“猎鹰计划”
4月9日 ， 中国人寿（股份）发布“猎鹰计划”经营管理人才社会招聘公告 ， 主要招聘大中城市分公司经营管理人才 ， 包括北京市分公司、天津市分公司、重庆市分公司、上海市分公司、青岛市分公司、厦门市分公司、大连市分公司、宁波市分公司、深圳市分公司、江苏省南京市分公司、广东省广州市分公司、山东省济南市分公司、河北省石家庄市分公司、河南省郑州市分公司等 。
1.部分城市分公司分管销售的领导班子副职 。
2.省级分公司本部销售部门的部门级管理人员 。
3.地市级分公司本部销售部门的部门级管理人员 。
4.县（区）支公司主要负责人、分管销售的领导班子副职以及销售部门的部门级管理人员 。
5.其他特别优秀的大个险条线骨干员工 。
招聘条件
1.具有良好的政治素质 ， 坚决拥护中国共产党领导 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
2.认同公司核心价值观和文化理念 ， 有与公司长期共同成长和发展的打算 ， 服从公司工作调配和管理 。
3.具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 。
4.大学本科及以上学历 。
5.市公司本部销售部门级人员和支公司班子成员原则上年龄应在40岁及以下；支公司部门级人员和骨干员工原则上应在35岁及以下 。
6.具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
7.符合中国人寿有关干部任职亲属回避政策要求 。
8.无不良未清偿债务、不良职业记录、违法违纪记录等 。
薪资待遇
1.国有企业正式员工编制 。
2.当地有竞争力的薪酬水平 ， 薪酬可面谈 。
3.享受五险一金、企业年金、补充商业保险、带薪年休假等全面福利保障 。
春季校园千人招聘
除了面向社会招聘外 ， 为积极响应中央“稳就业”的号召 ， 中国人寿（股份）春季校园招聘活动于3月13日启动 ， 累计提供1057个岗位 ， 拟招聘2161人 。 截至3月29日 ， 中国人寿已经收到超过2万名应届毕业生投递的简历 。
中国人寿（股份）将为入职新员工提供广阔的职业发展平台 。
一是良好的培养机制 。 公司设有基地平台培养、星火计划、展翼计划等各类人才培养项目 ， 通过制式培训、导师辅导、轮岗锻炼、基层实践、人才评价等方式 ， 使员工真正获得成长与发展；
二是良好的发展机制 。 公司提供上下交流、跨条线交流、跨司交流通道 ， 为员工发展提供广阔平台 ， 帮助员工拓宽视野、丰富履历、提升技能；
三是科学的职业生涯规划 。 公司设有管理序列、专业技术序列等多条发展通道 ， 通过市场化的选人用人机制、不断优化的职务职级体系 ， 助力员工实现人生价值 。
中国人寿（股份）是国内寿险行业的龙头企业 ， 总部位于北京 。 作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿（集团）的核心成员 ， 中国人寿（股份）以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖 ， 始终占据国内寿险市场领导者的地位 ， 被誉为中国保险业的“中流砥柱” 。
01、
“猎鹰计划”营销管理类
销售部门总经理/副总经理岗
招聘人数：1人
工作地点：天津
工作职责：
·营销发展部：
制定营销平台整体发展规划 ， 实施平台预算考核管理 ， 推广执行营销队伍管理各项政策制度 ， 统筹推进营销平台人力发展、业务督导、基础管理工作 ， 推动营销各项发展目标达成 。
·收展发展部：
制定收展平台整体发展规划 ， 实施平台预算考核管理 ， 推广执行收展队伍管理各项政策制度 ， 统筹推进收展平台人力发展、业务督导、基础管理工作 ， 推动收展各项发展目标达成 。
·个险企划部：
分析市场竞争形势和客户需求 ， 细化销售策略 ， 统筹销售推动资源 ， 实施业务发展企划与客户经营 ， 研发推广销售模式及支持工具 ， 组织实施产品宣传推广 ， 落实渠道续期业务及短险销售管理 ， 确保各项业务目标达成 。
·个险培训部：
制定个险培训工作规划 ， 组织实施个险培训 ， 传承落实个险制式与非制式课程体系 ， 落实诚信合规与风险警示教育 ， 实施讲师与导师队伍培养管理 ， 统筹培训资源 ， 开展网络培训 ， 实施培训基地运营管理 。
·金融市场部：
推动集团综合经营战略落地 ， 组织属地个金会运作 ， 支持推动销售渠道与集团成员单位协同业务开展 ， 整合资源、创新模式赋能公司发展 。 监测分析同业竞争态势 。 做好品牌传播与企业文化建设 。
·团体业务部：
统筹管理辖内短险业务发展 ， 并根据各类团体组织及成员的综合保险保障和管理服务需求 ， 开拓团体业务 ， 承担为公司创造费用、创造利润、创造客户的职能 。
·银行保险部：
拓展银邮代理渠道长期险和短期险业务 ， 建设高绩效的客户经理队伍 ， 确保银保渠道发展目标达成 。
·健康保险事业部：
贯彻落实总公司健康险发展规划和各项制度规定 ， 推动政策性健康险、受托经办和新型商业健康险业务发展 ， 开展业务运营 ， 归口管理健康服务 ， 推进客户迁移 ， 为公司发展赋能 ， 探索创新盈利模式 ， 逐步实现保本微利 。
任职资格：
·具有良好的政治素质 ， 坚决拥护中国共产党领导 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
·高度认同公司核心价值观和文化理念 ， 与公司有共同的核心价值取向 ， 讲奋斗 ， 讲担当 ， 有责任感；有与公司长期共同成长和发展的打算 ， 服从公司工作调配和管理 。
·具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 。
·具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
02、
“猎鹰计划”营销管理类
支公司经理/副总经理岗
招聘人数：1人
工作地点：天津
工作职责：
·经理全面负责日常管理和综合协调 ， 对公司业务收入负全面责任 。 统筹大个险板块工作 ， 对分管渠道保费收入负直接责任 ， 在权限范围内控制费用开支,并负责做好为客户服务中心提供共享服务的协调工作 。
·副职分管营销、收展、培训、多元中至少一个渠道 ， 并对该渠道的保费收入负直接责任 ， 在权限范围内控制费用开支 。
任职资格：
·具有良好的政治素质 ， 坚决拥护中国共产党领导 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
·高度认同公司核心价值观和文化理念 ， 与公司有共同的核心价值取向 ， 讲奋斗 ， 讲担当 ， 有责任感；有与公司长期共同成长和发展的打算 ， 服从公司工作调配和管理 。
·具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 。
·具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
03、
“猎鹰计划”营销管理类
分公司部门总经理/副总经理岗
招聘人数：1人
工作地点：北京
工作职责：
·贯彻落实中央和公司的各项制度政策和决策部署 ， 完成分公司绩效考核指标 。
·负责销售队伍的发展、培育、管理 。
·负责销售策划和销售活动的组织 。
·负责开展客户经营活动 。
·负责对本渠道经营单位的督导、追踪、辅导 。
·负责本部门员工管理 。
·负责完成领导交办的其他工作任务 。
任职资格：
·具有良好的政治素质 ， 坚决拥护中国共产党领导 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
·高度认同公司核心价值观和文化理念 ， 与公司有共同的核心价值取向 ， 讲奋斗 ， 讲担当 ， 有责任感；有与公司长期共同成长和发展的打算 ， 服从公司工作调配和管理 。
·具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 。
·具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
04、
“猎鹰计划”营销管理类
支公司总经理/副总经理岗
招聘人数：1人
工作地点：北京
工作职责：
·贯彻落实中央和上级公司的各项政策、制度、经营计划 ， 完成绩效考核指标 。
·负责本单位的对外沟通和内部协调 。
·负责销售队伍的发展、培育、管理 。
·负责销售策划和销售活动的组织 。
·负责做好客户服务和客户经营活动 。
·负责本单位的员工管理 。
·负责完成领导交办的其他工作任务 。
任职资格：
·具有良好的政治素质 ， 坚决拥护中国共产党领导 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
·高度认同公司核心价值观和文化理念 ， 与公司有共同的核心价值取向 ， 讲奋斗 ， 讲担当 ， 有责任感；有与公司长期共同成长和发展的打算 ， 服从公司工作调配和管理 。
·具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 。
·具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
05、
“猎鹰计划”营销管理类
销售渠道管理部门经理/副经理岗
招聘人数：1人
工作地点：天津
工作职责：
·根据个险渠道策略和目标 ， 并结合分公司实际情况 ， 制定业务发展规划 ， 建立营销企划培训体系 。
·制定和实施业务发展方案 ， 推动业务和组织发展目标的达成 。
·根据公司与监管相关规章制度 ， 督导业务团队和机构合规合法开展经营 。
任职资格：
·具有良好的政治素质 ， 坚决拥护中国共产党领导 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
·高度认同公司核心价值观和文化理念 ， 与公司有共同的核心价值取向 ， 讲奋斗 ， 讲担当 ， 有责任感；有与公司长期共同成长和发展的打算 ， 服从公司工作调配和管理 。
·具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 。
·具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
06、
“猎鹰计划”营销管理类
收展发展部部门负责人岗位
招聘人数：1人
工作地点：宁波
工作职责：
制定收展平台整体发展规划 ， 实施平台预算考核管理 ， 推广执行收展队伍管理各项政策制度 ， 统筹推进营收展平台人力发展、业务督导、基础管理工作 ， 推动收展各项发展目标达成 。
任职资格：
·具有良好的政治素质 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
·高度认同公司核心价值观和文化理念 ， 有担当 ， 有责任感 ， 服从公司工作调配和管理 。
·具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 ， 在同业公司的职位原则上不低于拟任职岗位 。
·原则上年龄在40周岁及以下 ， 大学本科及以上学历 ， 条件特别优秀者可适当放宽 。
·具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
·符合亲属回避政策要求 。
·无不良未清偿债务、不良职业记录违法违纪记录等 。
07、
“猎鹰计划”营销管理类
营销发展部部门负责人岗位
招聘人数：1人
工作地点：宁波
工作职责：
制定营销平台整体发展规划 ， 实施平台预算考核管理 ， 推广执行营销队伍管理各项政策制度 ， 统筹推进营销平台人力发展、业务督导、基础管理工作 ， 推动营销各项发展目标达成 。
任职资格：
·具有良好的政治素质 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
·高度认同公司核心价值观和文化理念 ， 有担当 ， 有责任感 ， 服从公司工作调配和管理 。
·具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 ， 在同业公司的职位原则上不低于拟任职岗位 。
·原则上年龄在40周岁及以下 ， 大学本科及以上学历 ， 条件特别优秀者可适当放宽 。
·具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
·符合亲属回避政策要求 。
·无不良未清偿债务、不良职业记录违法违纪记录等 。
08、
“猎鹰计划”营销管理类
分公司销售部门副总经理岗
招聘人数：1人
工作地点：厦门
工作职责：
根据分公司渠道销售战略和本单位年度计划 ， 协助部门总经理组织制定本单位年度计划和销售策略 ， 拟定本单位销售预算 ， 负责代理人管理和教育培训工作 ， 确保个险销售目标和组织发展目标的达成 。
任职资格：
·具有良好的政治素质 ， 坚决拥护中国共产党领导 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
·高度认同公司核心价值观和文化理念 ， 与公司有共同的核心价值取向 ， 讲奋斗 ， 讲担当 ， 有责任感；有与公司长期共同成长和发展的打算 ， 服从公司工作调配和管理 。
·具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 。
·具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
09、
“猎鹰计划”营销管理类
销售管理岗
招聘人数：2人
工作地点：上海
工作职责：
负责公司个险、团险、银保渠道的销售人力发展、销售人员管理、市场拓展、销售支持、销售管理、绩效管理等相关工作 。
任职资格：
·具有良好的政治素质 ， 坚决拥护中国共产党领导 ， 遵纪守法 ， 品行端正 ， 中共党员优先 。
·高度认同公司核心价值观和文化理念 ， 与公司有共同的核心价值取向 ， 讲奋斗 ， 讲担当 ， 有责任感；有与公司长期共同成长和发展的打算 ， 服从公司工作调配和管理 。
·具有丰富的行业工作经验 ， 能力突出 ， 业绩优良 。
·具有职业经理人的能力素养或培养潜质 ， 经营管理知识扎实 ， 执行能力和意识、学习创新能力和意识、成就动机和责任感、抗压能力较强 ， 身心健康 。
【中国人寿揽才双管齐下：“猎鹰计划”+“校园招聘”>1500岗位】End


    推荐阅读


    上一篇：随手记启动网贷业务转型退出工作， 此前屡被投诉余额无法提现

    下一篇：冷艺婕：4.18黄金进入调整下行空间 原油抄底中线多