全员留任的曼联，与利物浦区别不在情怀-收视数据胜过管理效率
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利物浦有关员工裁减（实际上原文类似于停工状态下的停薪留职）的故事变成了事故 ， 与此同时 ， 曼联的伍德沃德宣布员工全部留用 ， 一时间鲜明的对比出现了 。
联赛锁定冠军的球队还要数钱过日子 ， 联赛积分榜上的位置并不稳定的曼联“阔绰”手笔成了反衬 。
情怀之类的故事从来是不缺的 ， 已经被无数并没有做过财务活的伙计们用滥了 。
但即使以财务计算 ， 利物浦的水平显然在多个赛季里远远超过了曼联 ， 既没有上亿的博格巴 ， 也没有八千万的卢卡库 ， 唯一“爆买”的可能是范迪克这位南安普敦中卫 ， 菲尔米诺和马内刚刚加盟利物浦的时候 ， 远没有弗雷德、布鲁诺那么声势浩大 。
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利物浦就凭借几个赛季的连续积累连续两个赛季欧冠进决赛 ， 对于其班底而言已经是登峰造极了 。
曼联几个赛季的连续爆买 ， 还是在欧冠与欧联之间徘徊 ， 在这种情况下 ， 曼联能够在人员安排上“这不吝啬” ， 显得异常突出 。
【全员留任的曼联，与利物浦区别不在情怀-收视数据胜过管理效率】这突出并不是俱乐部老板多么慷慨 ， 而在于俱乐部的支持者多么专注 。
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有人看球俱乐部才会有收入 ， 有收入才会有钱豪购球员 ， 有收入又有豪购球员 ， 就能够吸引更多的投资人 ， 这是一个良性循环 。
但通常俱乐部也有恶性循环：投入巨大但成绩有限 ， 使得看球人数变少 ， 投资人也变少 ， 投入不断缩水导致阵容缩水 ， 成绩进一步受影响 ， 往复不断 。
这种往复在无数俱乐部身上出现 ， 但在曼联身上并没有出现 ， 似乎不论踢欧联还是欧冠 ， 运营并不受影响 。 不论老特拉福德怎么输球 ， 永远爆满的球场上是“不以成绩论英雄”的球票购买者 ， 有这样的资本才有伍德沃德的态度 。
老板支票本足够厚实 ， 自然手笔足够大 ， 与所谓底蕴毫无关系 ， 德赫亚的扑救集锦内容再多 ， 也不会带来收入上的缩水 ， 所以球队梦游也并不会影响老板心情 ， 自然那些曼联的员工就能够高枕无忧了 。
不应该是球迷感谢曼联运营者 ， 而应该是曼联领工资的所有人感谢球迷才是 。
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