白领求职信心连续三年下降,近七成认为求职难!你怎么看?
对于很多职场人士来说 , 跳槽以及求职自然是不可避免的话题 , 毕竟 , 当人的年龄以及工作经验上涨之后 , 对收入方面自然会有所要求 。 而如果目前的公司无法满足的话 , 自然而然就会想要谋求一个新的工作 , 这 , 便是现实 。
4月2日 , 某招聘平台发布的报告显示 , 面对即将到来的2020春节求职旺季 , 51.85%的求职者表示有些挑战 , 16.8%则给出了“非常难”的判断 , 二者合计占比较去年大幅扩张23个百分点 。 在经济形势的不确定性与疫情的夹击下 , 白领在春季的求职信心指数由去年同期的2.67下降至2.23 , 而这一数字在2018年则是3.17 。
那么 , 金三银四求职季来临时 , 白领的求职信心下降 , 原因是什么呢?疫情之下 , 大环境就业形势不好 , 普通人又要不要在这节骨眼上跳槽和求职呢?普通人 , 又该如何在求职中更具备竞争力呢?今天 , 我们就一起来聊一聊 , 职场那些事儿 。

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一、求职季来临 , 白领求职信心下降 , 为什么?
按照以往的惯例来看的话 , 三月以及四月算是一个跳槽以及求职的旺季 , 毕竟 , 这两个月很多公司都已经发了年终奖 , 而且涨不涨工资也都已经知道了 , 此时跳槽算是刚刚好 。
而且 , 此时跳槽的话 , 去其它公司说不定到年底时还会继续拥有着年终奖 , 着实算是非常不错的打算 。 但是不得不说 , 今年很多人的求职信心的确是有所下降 , 就连小胖所认识的一些喜欢跳槽的朋友都坦言 , 今年不想要跳槽了 , 想过段时间看看形势再定 。
目前因为疫情的影响 , 所以有不少公司倒闭及降薪 , 工作并不好找 , 而且大家的观点也由找个好工作到保住目前工作 , 如此 , 自然而然求职率就下降了 。

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二、疫情之下 , 大环境就业形势不好 , 要不要跳槽?
严格来说 , 哪怕是环境再不好 , 跳槽也是可行的 。 毕竟 , 只要自身具备一定的实力 , 自然而然是能够找到好工作的 , 这一点 , 是毋庸置疑的 。 但是 , 能够找得到并不意味着轻松找到 , 这是两个完全不同的概念 。
换句话说 , 有可能在前两年的这个时间点跳槽的话 , 找一份好工作会相对轻松 , 而且很容易就得到offer , 但目前来看的话 , 因为疫情原因 , 所以不少公司都在缩减人力 , 如此之下 , 某些好公司必然是不会对外招聘的 , 这样一来 , 机会自然而然就少了 。
如此来看的话 , 个人并不建议在最近选择跳槽 , 因为短时间内如果找不到工作的话 , 会让我们产生自我怀疑的情绪 , 随后 , 便有可能是降低自我标准 , 找了一家不太满意的公司 , 如此 , 跳槽也就没有了意义 , 不是吗?

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三、普通人求职 , 如何才能具备竞争力?
前两天 , 一位之前的同事和小胖聊天 , 他表示 , 目前在这个行业里 , 跳槽对于工资方面其实不会有太大的改变 , 因为 , 他的工资几乎已经算是到顶了 。
当然了 , 这里所谓的到顶也只是相对而言 , 即普通大专 , 在不具备其它优势的情况之下 , 8000-9000块钱就已经算是难以突破的瓶颈了 , 这个时候 , 跳到哪都是一个价 , 整体行业都是如此 。 毕竟 , 比起其它求职者来说 , 你的优势并不明显 , 既然如此 , 公司肯定也不会愿意花大价钱来招你 。
所以 , 如果想要提升自身竞争力的话 , 个人觉得除了在个人技术能力上想办法之外 , 还有一个更重要的点 , 那便是努力学会一门语言 。 要知道 , 在原有技能的基础上 , 再加上外语的加持 , 如此 , 才有可能突破这个砍 , 未来面试时才会更加具备竞争力 。 而且 , 这位朋友本身就是技术岗位 , 技术相对较牛 , 但如果再会一门外语呢?恐怕最终的结果会远超自身的想象 。

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四、提升收入不一定要跳槽 , 本职工作加兼职创收即可
其实 , 很多人或许进入了一个误区 , 认为想要提升收入似乎只有职场跳槽或加薪一条路 。 诚然 , 这条路是相对稳定且不错的 , 但是不得不承认 , 这种工资涨幅却相对缓慢 , 而且还有可能面临更多工作量以及更大压力 。
个人觉得 , 如果有可能的话 , 建议尽量在保住本职工作的同时 , 努力寻找一些兼职项目 。 如此 , 便能够达到工资收入加兼职收入的双重加成 , 这样 , 才有可能突破原有看似无法突破的瓶颈 。
举个简单的例子 , 如果你自身有车 , 而且下班后有空闲时间的话 , 这时候出去跑网约车则可以增加一定的收入;又比如 , 如果你会一定的专业技能 , 则可以利用周末时间接些外单 , 这种收入虽然不太稳定 , 但也是一笔收入;再比如 , 小胖之前认识一位会英语又会西班牙语的朋友 , 周末时便会帮忙做翻译甚至是带外国朋友四处转转 , 所得的收入也都非常可观 。
很多人或许会觉得 , 自身没有什么技能优势 , 也没有什么变现的途径 。 其实这种想法是相对错误的 , 只有先不断提升自身的能力 , 待能力达到一定程度时 , 这种途径自然而然会显现在我们面前 。 只不过 , 大多数人都将先后顺序给搞反了 , 认为先有途径或者先得到金钱奖励才有动力 , 你连能力都没有 , 机会哪怕是摆在你的面前 , 也不一定抓得住 。

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今年的就业形势比较严峻 , 不说国外已经有超过1000万人失业 , 单是我国目前来看 , 很多公司都在裁员 。 这也是没有办法的事情 , 公司面临没有订单的情况之下 , 自然而然要缩减人力来达到一个开支平衡 , 甚至是短时间内并不招工 。
所以 , 目前最好的方法并非是跳槽 , 而是努力保住自有原有的工作 , 并且同步提升自身的能力 。 待到疫情过去之后 , 或许机会才越来越多 , 那时候 , 也才是我们大显身手的时候 , 不是吗?
那么 , 您是如何看待今年的所谓金三银四招聘季的呢?在您的身边 , 开年之后有朋友更换工作吗?您觉得目前这种大环境 , 适合跳槽吗?欢迎一起在留言区聊一聊!
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