两手抓两手硬丨南京建邺为企业带来真金白银“政策礼包”

江苏龙网：

**两手抓两手硬丨南京建邺为企业带来真金白银“政策礼包”**

　　设立10亿元建邺纾困和发展基金；组织区内201栋楼宇抗疫联络员担任小莫；在智慧建邺的数字地图上实现全区域覆盖、全流程帮助的企业代办兑现扶持政策服务；鼓励新零售、电商等新经济企业与传统企业共享员工……2月17日，《建邺区支持企业抗击疫情稳定发展的九条措施》正式出台，针对性强、含金量足，给企业带来真金白银的政策礼包。

　　真金白银为企业纾难解困鼓励共享员工模式破解用工难

　　因疫情防控需要，许多企业生产经营面临前所未有的挑战。

　　为让辖区13000余家企业在非常时期依然能够轻装上阵，《措施》中涉及直接财政支持的举措占据半壁江山：区财政设立建邺抗疫扶持专项资金5000万元；设立10亿元建邺纾困和发展基金；扩大建邺进园保产品支持力度，初贷保额度由500万元提高至1000万元，补贴贷额度放大至补贴额度的2倍；对承租区属国有资产类经营用房的园中园载体免收3个月房租……

　　除了真金白银，这份政策礼包的另一个特征是真心实意。

　　急企业所急、忧企业所忧，十天前，由河西·建邺法律服务产业园百名律师组建的咨询团队已经上岗，每天在线为企业提供疫情防控相关的法律服务。

　　据建邺区司法局负责人介绍，根据《措施》，为降低企业经营风险，除了百人资源团，还将组建10个和谐劳动关系调解分中心，下沉街道园区协调解决劳动关系矛盾纠纷。

　　《措施》中，共享员工的创新模式赫然在列，猝不及防的疫情改变着产业链，催生出新的组织模式和生产模式， ‘共享员工’既能解决留宁员工待业困境，也能解决部分企业无人生产的窘境，何乐而不为？

　　建邺区相关负责人介绍，《措施》鼓励新零售、电商等新经济企业与传统企业共享员工，雇佣因疫情暂时无法上班的员工，对达成临时聘用协议的企业，经人社部门核实认定，按每人1000元给予补助。

**两手抓两手硬丨南京建邺为企业带来真金白银“政策礼包”**

　　科技加持线上线下齐发力企业复工展现建邺速度

　　眼下，疫情防控工作到了最吃劲的关键阶段，对南京建邺这个新城新区而言， 4个功能园区6个街道，企业总数约13000家，员工总数超过32万人，外防输入、内防扩散的压力不容小觑。

　　如何做好防控发展两手抓？建邺区与阿里巴巴江苏总部合作， 48小时搭建建邺企业联盟平台，为企业提供精准化、个性化、便捷化服务。

　　以建邺高新区为例，应对复工潮，将楼宇载体包楼到人，辖区2500家企业分包给90名工作人员，平均一人联系20~30家，主动上门、靠前服务，通过钉钉群与企业建立联系、了解需求，一旦有企业想复工，群里说一声，楼长就会上门指导网上备案、线下检查，有效压降办理时间。用建邺高新区管委会党工委副书记崔勇的话说，这就是科技加持下的建邺模式与建邺速度。