大学生官僚化现象日渐严重 , 而问题的根源 , 不仅仅在年轻人身上 鲁迅先生曾说:“愿中国青年都摆脱冷气 , 只是向上走 。 ”“向上”有很多种 , 鲁迅先生的意思当然不是学生组织里逐级提拔的“向上” , 而是道德、人格、理想不断向上的攀登 。
现在很学大学的官僚化日渐严重 , 某些高校里面的学生组织就像“小官场”一样 。 “抱大腿” , “混圈子”的现象非常盛行 。 很多学生社团干部 , 或者是学生会干部 , 和学生打招呼的时候不允许被叫做学长学姐 , 而必须称作是主席 , 会长 。 这样自己的身份明显会提高很多 。 还有些学生是“靠关系”进入学生会 , 就因为会长是自己的老乡 , 对自己就会多加照顾 。 这样的官僚现在其实在大学很普遍 , 前一段时间在网上被评判非常火的中山大学《学生会选拔公告》中 , 明确指出“正部长级”“副部长级”!可见这从根源上来说根本就不是学生的问题 , 而学校方面也不是个例 。 很多高校都是明确规定管理级别 , 公开竞争 。
而这样的结果是直接导致年轻人以后的发展会出现很多问题 , 网上报道过很多年轻人贪污事件 , 而且还都是90后 。 90后贪污是什么概念 , 也就是说刚出大学校门 , 工作一两年就开始贪污犯罪 。 这是年轻人本身的问题 , 还是教育的问题?想必大家都知道是怎么回事! 其实当代的年轻人早被官僚主义同化了 , 无论是大学还是高中 , 很多学生都会被锻炼的“圆滑”!而校方和家长还认为这是在培养孩子的能力 , 让孩子变得圆滑!这样的教育本身就是有问题的 , 对于年轻人肯定是不好的发展 , 而问题的根本在于学生组织异化本身就是高校去行政化的子命题 , 腐败年轻化也未脱离“扎紧制度笼子”的大语境 。 年轻人是什么样的 , 未必全是自己的选择 , 也是局部环境雕刻的结果
那么这样的现象怎么根治?想必不是一天两天可以解决的事情 , 因为各高校已经制度化 , 再做出改变是很难的 。 但是可以从年轻人入手 。 年轻人可以不要随波逐流 , 做真实的自己 , 不要盲目 , 有自己的观点 。 而对于校方 , 是否可以把学生会或者社团组织的“加分”政策去掉?是否可以加入学校组织仅仅是为了服务学生或者提升自己的能力?大家对此肯定有自己的看法 , 下方留言 。
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