人民论坛网：干部监督还得“出真招” 时政|公权力

党的十九届四中全会在北京胜利召开，全会审议通过的《决定》中“监督”一词共出现52次，生动体现了党的十八大以来坚持和完善党和国家监督体系、强化权力运行制约与监督的实践探索，但在这之中仍然存在各种各样的问题，如何把其融入到新时代干部监督工作高质量发展之中，融入到中国特色社会主义制度的坚持和完善之中、融入到国家治理体系和治理能力现代化建设之中依然值得大家思考。

人民论坛网：干部监督还得“出真招”。干部监督要谨防“牛栏关猫” ，扎紧权力“篱笆” 。牛栏看似粗大结实，却架不住空隙太大，八面漏风，小巧矫捷的“猫”只要闻到外面的“腥荤” ，便可畅通无阻地。来去自如。纵观今天的反腐，如果没有健全的干部监督体制，没有锁住权力的“藩篱” ，腐败还是会再现。在今天高压的反腐态势下，腐败问题开始变得多元化了， “四风”问题由明变暗，形式主义由显变隐，违反中央八项规定由实变虚，她们都穿上了“美丽的隐身衣” ，躲进了“温柔的青纱帐” ，玩起了“神秘的障眼法” ，打起了“聪明的游击战” ，如果不“量身定做”的织好笼子，多“敲敲木鱼” ，多“拉拉袖子” ，多“踩踩刹车” ，多“举举棒子” ，不断堵塞管理制度漏洞，把权力关进去，腐败问题只会转变它的行为方式，无孔不入的渗透腐化我们党员干部的健康“肌体” 。

干部监督要关注“隐蔽”人群，防止“蠧役”大贪。今年2月份乐山市的一起典型案例再次敲响了“小官巨腐”的警钟。贪腐源自于人性的“欲望沟壑” ，与行政级别的高低没有绝对的正比关系，只要公权力存在的地方，就有滋生腐败的可能，关键在于他的公权力是不是“实在”的。何为“实在”?就是要看公权力是不是涉及到资源使用、审批审核等重要环节。公权力的制约和监督，随着纪检监察体制改革的进行以及监督执纪“四种形态”的充分运用，国家层面的“四梁八柱”已经搭建完毕。现在逐渐要把干部监督的重点延伸至“神经末梢”,只有擦亮构筑“四梁八柱”的“螺丝铆钉” ，关注隐藏在旮旯角落里的“蝇蚊蛀虫” ，才能真正保证公权力姓“公” ，且必然为“公” 。

干部监督要突出“八小时之外” ，拓宽工作维度。生活中有这样一种现象，每到学生放假前夕，家长们都会如期而至的收到来自一条班主任的讯息，提醒家长们在假期里要管好自己的孩子，尤其是在这个网络发达的时代，严格控制手机等各类电子产品，切莫让学生在学校里面养成的学习自律在假期里被轻易的破坏。学生在学校里严格遵守纪律，那是因为被老师“揪”得很紧，一旦出了校外，思想开了小差、有松懈，有的学生也会成为一匹“脱缰之马” 。同样的道理，监督党员干部的“八小时之外” ，任何时候都不能放松。党员干部“八小时之外”的活动也是党员生活的一个重要组成部分，与工作是延续、不可分割的，监督“八小时之外”很重要也很有必要。近年来，党员干部违法违纪案件多发生于“八小时以外” ，且逐年递增，也就是说， “八小时之外”时段是腐败的“滋生区”和“重灾区” ，加强对党员干部“八小时以外”活动监督，并非是多管闲事，反而是对干部更为有效监督。

人民论坛网：干部监督还得“出真招”。（作者：刘洋，中共自贡市贡井区委员会组织部）