中国质量万里行@美团员工吐槽刚提离职，就收到晋升通知，狗血如下员工晋升|中国质量万里行|社会

文/UC资讯财经

对于现在的年轻人来说，辞职跳槽换一份新的工作是在正常不过的事情了，毕竟跳槽能够给自己带来更高的收入和更大的存在感，所以离职也变得司空见惯，不过有种尴尬的情况就是在自己刚刚提交离职申请的时候，却收到了来自现在公司的升级加薪通知，相信大部分的人都会有点措手不及。下面这位来自美团的网友正好经历了这样的事情。

从他帖子中的内容来看，楼主还有点自嘲的意思：人生充满了惊喜，最狗血的莫过于，刚提了离职，老大马上打电话通知晋升3-1过了。自己是一位硕士，入职美团已经3年时间，遇到现在的情况，也有点难以拿定主意，一边是70万+的工作岗位，也是比较喜欢的公司，而另一边更高的职位更多的挑战，这样的岔路口，真的让人难做决定。

看来楼主的自身业务水平和技术能力都还是不错的，要不然也不可能达到入职美团仅仅3年时间，就能迅速的升到3-1的级别，平均一年升一级，这也是最快的升级速度了。不过显然楼主似乎对现在的岗位和薪资有着更高的要求，所以才会纠结是否要跳槽。

对于楼主提出的纠结，有支持跳槽的网友是这样说的：都提了离职在留下来不是很尴尬么？我是觉得既然你已经有了前路，就不要再留恋现在了，说不定出去会是更好的一番天地。还有署名美团员工的网友提出，如果我是你领导的话，遇到这种情况，就是你留下来，我也不会再重用你了，万一你那天忽然不顺心又要走了怎么办？莫走回头路。

还有网友从公司的领导层面分析认为：看你的老大如何了，如果他是充分授权给你，允许你犯错，经常指导培养你，可以考虑留下来，如果事事不放心，固执己见、亲力亲为、团队职责不清，天天越级指挥，怕前怕后、优柔寡断，那这样的老大格局太小，没啥发展前景，干脆离开。

当然也有比较稳健得到网友则认为：楼主我要是你会选择留下来，因为其实你对那个岗位的选择是未知的，知道的仅仅是薪资而已。而如果在一家公司建立起信任和资历（通过升职这个相信你现在已经有了）却是更难得的事情，而且不同高度的职位会让你面临不同的问题挑战，也是进一步扩大你视野的好机会。你提离职的原因是什么？解决了吗？能解决的话，能的话还是坚持一下。

中国质量万里行@美团员工吐槽刚提离职，就收到晋升通知，狗血如下。看来不同的人站在不同的角度看待问题都是不一样的，当然我们也无权去评论谁的观点是正确的，谁的是错误的，但是作为一个盘观者来说，还是要稳妥一些，因为对于前方陌生的工作环境和工作压力，都是未知的，可能只是看到了诱人的薪资待遇，而没有完全了解其中的挑战和困难，最后落得窘迫的下场。当然这也是小编个人的观点，不知读者朋友们遇到这样的情况会如何选择呢？

中国质量万里行@美团员工吐槽刚提离职，就收到晋升通知，狗血如下。以上内容仅供参考，具体信息，请以实际情况为主。特别申明：首先感谢原作者的辛勤创作，转载只是为了更好的传播新闻资讯之目的，未与作者取得联系，如有侵权，请原作者速与我们联系，我们将第一时间删稿！