对于企业工人来说，退休时38年的工龄和40年的工龄有何区别？企业|退休|有何|工人|区别|工龄

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我们都知道，退休养老金计算有基本养老金，过渡养老金和个人账户养老金组成。那对于企业工人来说，退休时38年的工龄和40年的工龄有何区别？今天我们一起来了解一下。

首先我们要知道如果两个人同在一个企业，同时参加工作，缴费基数相同的情况下，可别小看了2年工龄，意味着养老金会相差好几百元呢，从表面上看，只是差了两年的工龄。但是同样的岗位和工种，相差两年的工龄，退休后的养老金会有一定的差距。我们要知道基础养老金=(社平工资+岗位工资(指数化工资)÷2x总工龄x1%;个人账户养老金=个人账户储存额÷退休时年龄的计发月数。工龄在很多地区，是算作养老保险和医疗保险的视同缴费年限的。 40年的工龄，那应该是指的是加上实际缴费年限之后的总共年限为四十年。