上饶横峰县一老人工资错领近9年！看看是怎么回事近日

----上饶横峰县一老人工资错领近9年！看看是怎么回事//----[ http://www.caoding.cn]

近日，莲荷司法所成功调解一起因错发工资而导致的劳资纠纷，帮助退休老干部滕某追回少发的工资，切实保障了滕某自身的合法权益。

滕某， 79岁高龄，系莲荷乡政府正科级退休老干部。自从20年前退休之后就迁居杭州生活，便很少回家乡。 2016年，机缘巧合下，发现与自己同样级别的同事工资明显比自己高出许多，非常不解，遂来到莲荷乡财政所询问原由。乡财政所答复当时人事变动频繁，工作衔接不力，工作人员作出的解释含糊不清，问题未能得到有效解决。一年之后，失去耐心的滕某来到县信访局上访，要求解决工资待遇问题。

乡政府接到信访局转办件后，高度重视。一方面要求乡信访办、乡财政所共同展开业务调查；一方面要求乡司法所调解人员介入，做好沟通解释和安抚工作。

由于时间跨度长，近二三十年的时间，原始数据遗失不少，具体何人经办无法对应。各方工作人员经过调查，查阅相关资料，核实工资。多地走访、多方了解、调查取证，不懈努力。终于在今年6月，在依据详细证明材料的基础上，发现了问题根源。工作人员兴奋不已，立即着手核算，联系滕某见面相谈，争取早日为滕某解决后顾之忧。

7月4日上午，在乡司法所调解人员的主持下，财政所吴所长仔细向滕某介绍了工资核实情况，滕某认真倾听乡财政所吴所长的耐心解释。因当初财务工作从纸质办公向电脑办公转化，工作人员对电脑财会知识不熟练，录入核对不细致，导致滕某在2007年7月至2016年9月间一直领取的是副科级津补贴，并没有享受到正科级待遇，但其级别工资等其他部分一直以正科标准发放无误。

现在错误已发现，乡财政所将按照国家离退休老干部津补贴发放相关规定，对漏发津补贴追加发放。对因原工作人员失误所造成滕某部分损失表示道歉，并保证以后要更加严格规范财务工作，接受大家监督。

一番解释工作后，滕某愉快地接受了解决方案，在调解协议上签字表示同意，并表达了对大家的感谢之情。至此，一起困扰滕某多年的烦心事终于得到了圆满的解决！

来源：横峰司法