湖北一处级干部给员工补发奖金牵出24万贪污案从一笔5800元奖金牵出24万元贪

　　从一笔5800元奖金牵出

　　24万元贪污案……

　　纪检组不仅发挥“前哨”“探头”作用，而且成为查办职务犯罪的重要力量

　　从农村考入大学，大学毕业少年得志， 30多岁就走上了正处级领导岗位，连续多年被评为单位“风采人物” ，还曾获评武汉市“五一劳动奖章”的光荣称号……47岁的胡某本可以继续书写精彩的人生履历，但因贪污、受贿获刑，如今只能在狱中追悔莫及。

　　19日，市纪委监委派驻市委宣传部纪检监察组(以下简称“派驻纪检监察组”)向长江日报采访人员揭秘该案背后的故事。为锁定胡某的违纪违法问题，经验丰富的办案人员从一笔违规发放的5800元奖金中顺藤摸瓜，不仅坐实了24万元的贪污案，还发现其他重要线索。

　　从群众举报滥发5800元奖金中发现贪污犯罪问题

　　据办案人员介绍， 2016年8月，接到群众举报胡某利用职权滥发奖金、贪污受贿的线索后，随即展开查证。

　　“胡某几乎是‘三级跳’ ， 8年内从副科升至正处，年轻有为，作为财务部长，权力很大。 ”办案人员通过外围走访调查、查阅档案资料，详细了解了胡某的工作经历、工作职责等。

　　办案小组很快查实了胡某私自签批给部门35人每人补发5800元奖金的问题。但当查及资金来源时，更多的线索浮出水面。

　　派驻纪检监察组随即安排专项审计，同时启动大数据排查和大量更加详实的外围调查工作。通过深挖细查，发现胡某涉嫌违反国家法律规定，利用职务之便，贪污公款24万元；涉嫌违反工作纪律，越权决定向单位工作人员发放奖金59.7万元；还发现其同事李某、武某等涉嫌严重违法线索，一并移交硚口区监委，后被全部留置调查。

　　“谈话专家”定制10场个性化审查谈话方案

　　“胡某工作能力突出，城府很深，言语不多，家庭观念强，同时善于运用经济手段处理同事关系，深得一些人的喜欢。 ”办案人员透露，查实胡某涉嫌严重违纪违法问题后，发现胡某心神极度不宁，心理压力巨大，需要及时采取措施。

　　办案人员张芬介绍，为进一步彻底查清胡某的全部犯罪事实，派驻纪检监察组为胡某“量身定制”了一套近万字审查谈话方案。该方案由经验丰富的“谈话专家”胡振国起草。他在一线办案15年，深谙对象的“攻心术” 。

　　该方案共设计了10场有针对性的谈话，既有高超的政治思想工作艺术，又有唤醒初心的回归；既有针锋相对的刚性，又有春风化雨的柔情；既有宏观思路的“谋” ，又有具体工作的“划” ，如一部详细周密的作战图，具有很强的可操作性，为后续留置调查贡献了智慧和方案。

　　“对症下药，布局缜密，循序渐进，步步攻心” ，取得明显效果。

　　任何时候，人都要把好人生的“总开关”

　　“胡某没有把好正确世界观、人生观、价值观这个人生‘总开关’ ，没有守住自己的初心，没有恪守自己的职业操守，没有守住自己光明美好的前程，最后，断送了自己的事业和自由，也给妻儿造成严重伤害。 ”办案人员深有感触地说。广大党员干部要受警醒、明底线、知敬畏，以案为鉴、警钟长鸣，进一步筑牢拒腐防变的思想防线，把手中的权力用正、用好，真正做到无愧于党，无愧于民。

　　派驻纪检监察组不仅发挥了“前哨”“探头”作用，而且成为纪委监委查办职务犯罪案件的一支重要力量。

　　长江日报采访人员汪甦通讯员王雪姣张芬