湖南桂阳一女教师考上研究生,教育局以服务未满5年拒解合同( 四 )

合同第十、十一条还规定 , 未满规定服务年限者不得调离;未满规定服务年限辞职者 , 应按服务年限未履行期限(月)乘以本人辞聘当年月平均工资收入约60%向甲方支付违约金 。 此外 , 公费师范生按培养协议规定的服务年限执行;面向社会公开招录教师按招录公告规定的服务年限执行 。 合同最后有甲乙双方签字及县教育局、县人社部门盖章 。

小娟说 , 当年签合同时 , 曾就服务年限咨询县教育局 , 当时有工作人员表示 , 只要满足“考入普通高等院校”等四个条件 , 即可单方解除合同 。 参加工作这一年多 , 除认真教学外 , 她还利用晚上加班学习 , 总算考上了梦想的学校 。

4月8日 , 她接到华南师范大学的拟录取通知 , 之后多次去县教育局提请辞职 。 县教育局人事股让她找局长夏红 , 夏红则以“按照合同执教未满五年不能辞职”为由拒绝解除合同 。


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