普通一本甚至是二本、三本毕业,在职场上受到的学历歧视大吗?( 三 )

所以说 , 不是歧视你这个出身 , 只是当大家不认识你时 , 真的只能从你的出身预想到你的能力到底有多大 。 而到了职场上 , 本科硕士有时候都差不多 , 学历只是个门槛 , 如果二者都进去了也是从零开始慢慢有企业里的老职工带带你入门 , 而真正让人所谓的“歧视”的就是入门后你的成长了 , 所以说 , 自己的见识很重要 , 自己的能力更重要 。

网友五:

当然有学历歧视了 , 好多大型企业在校招的时候都是公开的要求是985或者是211的毕业生 , 这就是典型的学历歧视 。 更有甚者有些高校和科研单位在招聘博士毕业生时还要求本科必须是985或者是211的学校毕业生 。 但是 , 这并不说明所有的行业 , 企业和机构都有学历歧视的问题 。 比如公务员考试就没有学历歧视问题 。 还有就是绝大部分企业和一些机构也没有学历歧视的问题 。 最后的结论就是 , 有学历歧视问题 。 但是 , 不是主流 。

普通一本甚至是二本、三本毕业,在职场上受到的学历歧视大吗?

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网友六:

换位思考一下 , 你是企业的老板 , 你能从最高的高校招到合适的人做的都不错 , 慢慢发展下来公司也逐渐占据了领先的位置 , 公司内部也逐渐都是名校背景的员工了 , 在人才需求量不大的情况下 , 换了你还愿意把选择面放大到很大么?

这和相亲市场你挑来挑去要求很多一样 , 很多时候自己条件很差还是设很高的要求 , 更何况自己本身条件非常好的情况下了 。


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