南京女子环卫队全是大学生 招聘时要求学历形象

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近日 , 南京浦口一支靓丽的环卫队引起网友关注 。 她们平均年龄在32岁左右 , 剪着一头清爽短发 , 身着亮橙色工作服 , 驾驶着酷炫的小型机扫车 , 在南京浦口的大街小巷间穿梭 。 北青报采访人员从女子环卫队所属环卫公司了解到 , 由于小型机扫车的作业操作及相关工作内容 , 在招聘时对人员对学历、形象等综合素质有所要求 。 显眼的女子环卫队也引起不少网友的关注 , 也有市民表示质疑 , 女子环卫队的队员告诉北青报采访人员 , 并不在意别人看法 , 通过工作也改变了对环卫工的传统看法 , 很开心做自己的工作 。

  “女子环卫队清一色大学生”平均年龄32岁左右

北青报采访人员从南京浦诚环境卫生管理有限公司了解到 , 该女子环卫队中目前有30余名女队员 , 平均年龄在32岁左右 。 浦城环卫公司共配置了17辆小型机扫车辆 , 一台车配备2名队员 , 工作时间为早上7时至下午5时 。

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据了解 , 南京浦口区的女子环卫队设立于2015年3月 。 设立女子环卫队的初衷 , 是为了应对社会对环卫保洁作业精细化、标准化的需求 。

“(配备一个女驾驶员的)一辆机扫车 , 相当于6人左右的劳动力 。 平时 , 一个清洁工只能在非机动车辆上打扫几百米 , 而一辆机扫车可以清扫一条街 。 ”浦城环卫的负责人表示 。

与传统的大型作业车辆不同 , 小型的机扫车辆体积小 , 可以在传统大型作业车辆无法兼顾的非机动车道、人行道和城市广场上自如穿梭 , 在人流较密集的地方进行清扫 。 同时 , 机扫车辆弥补了夏季高温中保洁工作的空白 。

女子环卫队成员:不在意别人看法 , 很开心做自己的工作

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女子环卫队队员胡梦告诉北青报采访人员 , 她今年23岁 , 本科专业时幼师 。 一天 , 胡梦在街上看到一辆小型机扫车 , 立刻被机扫车新奇的外形所吸引 , 毕业后胡梦顺利加入了女子环卫队 。 在街上开着机扫车作业时 , 有不少路人会上前跟胡梦说 , “小小年纪怎么干这个 , 做别的工作不好吗 。 ”胡梦称 , 自己并不在意这些看法 , 她一般会笑着回答说 , “我挺喜欢我的工作 , 年轻人也可以做环卫 , 都是为国家做贡献 。 而且现在科技发达了 , 都是机械化工作 。 ”

与胡梦进队时长差不多的周荣萍今年32岁 , 在环卫队工作有两年多了 , 现在是女子环卫队队长 。 2017年初 , 一个在女子环卫队工作的朋友向周荣萍介绍 , 女子环卫队的工作很不错 , 要带她去参观 。 这位朋友向周荣萍介绍说 , 现在的环卫工作与以前不同 , 是机械化工作 , 需要一定文凭 。

经过参观 , 环卫队满墙的荣誉奖章吸引了周荣萍 , 很快 , 她向环卫队报名 , 并递交了自己的简历材料 。 起初 , 周荣萍的家人并不是很理解她的决定 , 他们认为环卫工的工作辛苦 , 与周荣萍之前从事的服装工作差别较大 。 “我家人问我怎么想起来去做环卫工的 , 他们观念旧了一些 , 说环卫工的工作辛苦又脏 , 我就说我先进去试试 , 如果自己真的愿意再去工作 。 ”经考核进队后 , 周荣萍时常拍自己与女队友们的照片给家人看 , 渐渐地 , 周荣萍的家人们开始支持她的工作 。

一天工作6个小时 , 周荣萍穿上队里定制的橙色修身服 , 仔细检查车况 , 进入机扫车驾驶室开始工作 。 下雨天的时候 , 周荣萍会沿着门面 , 挨家挨户发传单 , 向市民解释如何给垃圾做好分类 。

在周荣萍眼里 , 机扫车的工作看起来简单 , 实际操作起来却是复杂的 , 需要不断地学习 , 以掌握一定的知识 。 “机扫车的功能很多 , 驾驶员是大学生的话 , 上手会比较快 。 ”

工作两年来 , 周荣萍印象最深的是2018年南京大雪时 , 她与队友上街铲雪 。 由于机扫车不能上路铲雪 , 她与队友分路段 , 用铁锹铲雪 , 一天一夜没睡 , 手也磨出了血 。 虽然辛苦 , 但周荣萍也没有喊苦、喊累 , 她想着 , 既然选择了这个职业 , 工作也要负责 。 第二天 , 听到市民们出门时对环卫工的称赞 , 周荣萍感到很开心 。

“经过两年的工作 , 我对环卫工人的看法转变了 , 现在的机械化工作需要年轻人工作 , 需要靠我们双手去劳动 。 ”周荣萍说 。

  招聘时对学历、形象有要求

南京浦诚环境卫生管理有限公司的负责人告诉北青报采访人员 , 公司在招聘时 , 对女子环卫队人员的文化水平具有一定要求 。 招聘时以大专学历优先 , 因出于安全要求 , 女子环卫队人员也需具备机动车驾驶证 。

“小型机扫车的驾驶空间小 , 而且机扫车的作业操作比较精细 , 需要体型小一些、又耐心的女性 。 还要具备一定的文化水平驾驶员要了解车辆的机器特性 , 平时需要对车辆进行常态保养和维修 , 能简单更换机器零件 , 及时判断车辆问题 。 ”此外 , 由于需要与市民接触 , 进行垃圾分类等保洁相关的劝导与宣传工作 , 女子环卫队的人员在招聘时也会考虑个人形象、体力等综合素质 。 经过2个月试用期的培训 , 环卫队人员在经过作业标准的考核后才能上岗工作 。

文/北京青年报采访人员 李涛 张夕


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