劳动人事争议仲裁申请书怎么写？
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很多人遇到劳动争议以后 ， 去当地的劳动人事争议调解仲裁委员会提出仲裁申请 ， 但是不知道怎么写仲裁申请书 ， 今天的文章介绍一下《劳动人事争议仲裁申请书》怎么写 。
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《劳动人事争议仲裁申请书》内容包括以下几个部分：
第一部分：申请人身份信息 ， 包括：申请人姓名、出生年月日、身份证号码、现居住地址、联系电话
第二部分：被申请人身份信息 ， 包括法人单位名称、注册地址（最好是实际办公地址）、法定代表人或者联系人姓名、联系电话；
第三部分：请求事项：
劳动仲裁的请求事项一般包括：请求确认劳动关系、要求继续履行劳动合同、请求解除劳动合同、请求确认用工主体责任、请求补缴社会保险费、请求支付经济赔偿金、请求支付工伤保险待遇、要求被申请人支付工资加班费等
第四部分：事实与理由 ， 这个部分要把请求事项对应的事实情况、理由及法律依据描述准确清晰 。 比如你申请解除劳动合同 ， 要把你进入单位的工作时间、单位提出解除劳动合同的时间、单位提出解除劳动合同的理由等事实情况描述清楚 ， 同时需要把单位违反法律的法规法条写准确 ， 要描述准确清晰 ， 使用法律法条正确 。
第五部分：提交劳动人事争议调解仲裁委员会机构全称 。
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第六部分：申请书申请人签字按手并按手印 ， 写明申请日期 。
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