冲破“隐形门槛”的直通车——广东惠州的企业营商环境打造记( 三 ) 冲破“隐形门

　　“在回应企业诉求的过程中，我们深刻感到，由企业自己单枪匹马找出路、找部门，由单个部门去担责突破‘条条框框’ ，结果往往不如人意，时间和经济成本高昂。要破解这一难题，一方面要精简事项、简化流程、降低费用，另一方面是要形成政府部门集体研判、集体担当、集体决策，共同高效解决企业困难的体制机制。 ”他说。

　　“多出来的7天，是考虑到春节假期因素”

　　在经历半个多小时的提问、讨论后，惠州市市长刘吉向惠州市春华实业发展有限公司的法人代表做出了承诺：两个月零七天。在这个时限内，该市有关部门必须给这家企业拟建设的康复医疗医院提供明确的用地选址答复。

　　“多出来的七天，是考虑到春节假期因素。 ”刘吉说。他承诺，企业负责人随时可以找该市自然资源局的主要负责人直接沟通和反映情况，并由该部门牵头帮助解决企业的实际困难。