春节前夕成新跳槽季白领放弃十万年终奖投奔新东家( 五 )

专家建议跳槽涨薪预期要合理

智联招聘“2018武汉白领年终奖调查”显示，参与调查的武汉白领中，有43.34%表示能够拿到年终奖，武汉白领中有41.80%表示年终奖会是影响跳槽决定的重要因素。

前程无忧旗下精英职业发展平台——无忧精英网发布的2019年春季跳槽意愿报告显示，职场精英们在计划跳槽时，关注长远发展胜过当前薪水，薪酬福利已连续两年排在跳槽原因的第三位。

“那些拿完年终奖就跳槽的人，一般我们都谨慎选择，不是说求职者不厚道，但用年终奖判断一份工作的好坏，看得未免片面，决定跳槽的可以是钱，却不能全都是钱。 ”武汉互联网行业的资深HR陈经理说。

对近期有跳槽计划的职场精英，无忧精英网首席职业发展顾问赵争给出建议，跳槽涨薪预期要合理。调查显示2017-2018年跳槽的人中， 63.4%的人涨薪在30%以内，相信2019年春季跳槽的平均涨薪不会更高。跳槽至新的企业，想做出一番成绩也较往年更难，跳槽要做好打硬仗的准备。

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