广西“政策组合拳”激励干部新时代新担当新作为( 二 ) 建立干部在推

不少政策措施对关心关爱干部进行了明确。其中包括：设立广西党内关怀帮扶专项资金，对因公牺牲党员、干部家庭以及为党和国家事业、为群众利益作出突出贡献的党员及其家庭进行关怀帮扶，给予一定额度的经济补助和开展经常性慰问活动，其中一次性特别帮扶资金为15000元；各级领导干部要带头执行休假制度，做到应休尽休，因重大任务或紧急突发事件推迟或者中止休假的，应该在年内安排补休。

对于易地交流干部和挂职干部，广西将在住房、交通和相关待遇方面进行保障。任职工作地与家庭主要居住地行车距离较远的易地交流干部，乘坐公共交通工具出行，据实报销往返城市间交通费，每月不超过2次。

广西还切实为基层干部“松绑减负” ，明确除法律法规规定和自治区党委、政府批准的以外，市县党委政府及其工作部门不得增设或变通设置“一票否决”事项；各地要科学规范督查检查考核；乡镇人均绩效考核奖励水平要高于本县同等次人员人均标准1.2倍以上。